面接その場で採用決定だったのですが、連絡の期限が過ぎた今日はまだ正式発表の電話が来ません......

Question

面接その場で採用決定だったのですが、連絡の期限が過ぎた今日はまだ正式発表の電話が来ません......質問させていただきます
22歳中国出身の者です
先週の木曜日中途の二次面接(最終面接)を受けました、緊張のせいか上手な日本語ができませんでした。そこで入社にあたって必要な日本語スキルが足りないと言われましたが、私は頑張りますから、よろしくお願いしますと頭を深く下げて面接官に言いました、その後も私は人より倍以上の努力をしますから、仕事の環境があればきっと日本語力が上達できますからと何度も面接官にアピールしました。
それを受けて研修の2，3ヶ月の間に必要な日本語レベルが達さなければ契約を打ち切りますよ、いいですか?と聞かれ、いいですと私は即答で答えました。じゃ、それほどやる気あるから採用しますからみたいなことがその面接官が言いました、また、正式な発表は金曜日または来週の月曜日（今日）出しますと言われましたが、未だに連絡が来ません、誰か分かる人が教えてください、これはどういうことでしょうか？ あの面接官が本当に私を採る気がありそうですか? それともなさそうですか? もしかしたらただのごまかすですか? どうして約束の連絡日までに連絡してこないでしょうか?

Answer 1

その場で採用決定ってほとんどありません（社員採用なら尚更） 正式な発表は・・・と先方がそう言ったのならそれが答えです。そしてそれから連絡がないのなら不採用だと思います、残念ながら。あなたの日本語聞き取りが不完全か、単に思い込みによる勘違いです。まあもし気になれば聞いてみてはどうですか？あと自分は中国語が少しできます。仕事でも使ってますが、貴方の質問内容を中国語で書くとなると、出来るけど面倒くさそうです。そういう意味では貴方の日本語レベルは还可以だと思いますが、実際に話す聞く、は書く読む、より難しいというのが個人的な考えです（読み書き（翻訳）は時間もかけられるし修正できるが、会話（通訳）は修正できずしかもその場ですぐに答える必要があるため）日本の日本企業で日本人に囲まれて日本語だらけで仕事をするというのは相当に大変です。まあがんばってください。

Answer 2

面接官が採用を決める訳ではありません。
その場で採用を決定するなら、後日結果を連絡するという形は取りません。
連絡がないという事は不採用です。

日本語をがんばって再度受けるか、他の企業を受けるかしたほうが良いでしょう。