日系企業の社風に馴染めない！

Question

日系企業の社風に馴染めない！海外に長く在住していたことがきっかけで
外資系企業で５年働いた後、現在は某大手日系企業で働いています。

しかし、日系企業の独特な雰囲気がどうも好きになれず、毎日
落ち込んでいます。また社員の雰囲気も全く違い、私の言動や服装も
浮いているようです。

伝統がある、といえばよい言い方かもしれませんが、
私にはどうもなじめません。
いつも狭い空間で圧縮されているような思いです。

私の上司はとても良い方で私の能力を買ってくれてるのですが、周囲のかたがどうも好きになれず・・
せっかく大手に入ったのだからもったいない、しばらく頑張るべきと
友人たちにはいわれますが、毎日やめることを考えてしまいます。
ちなみに３か月は試用期間です。

どのみちに進むべきでしょうか。

１．とりあえず３か月働いてから決める。

２・ 今すぐ転職活動をはじめ、外資系に転職

３． ２年ほど経験を積んだ後、外資系に転職

客観的なご意見をいただけないでしょうか。

よろしくお願いします。

補足

ありがとうございます。トップ企業なので、いろいろ勉強にはなると思いますが、
どうも社風が好きになれなくて・・
もうちょっと頑張ったほうがいいでしょうか。

また、大手日系で経験積んだあと、外資への転職は
スムースにいくものでしょうか？
いずれまた外資に戻りたいと思っています。

Answer 1

１．でしょうね。
私も同様の状況に置かれています。外資日系はいずれにしてもカルチャーが違いますよ。外資は個人主義だし日系は団体主義。お互い良し悪しがあります。外資の場合個人のミスや問題をどの程度周囲がカバーしてくれるのかが問題です。ただ日系企業には助け合いの精神があるかもしれません。この３か月間日系の中に溶け込む努力をしてみたらいかがですか？
人と人との接し方、上司との付き合い方、仕事の段取りやプロセス、他もろもろ日系企業のカルチャーに合うように尽くしてみたら？もしかするとまた質問者様の意外に思える場面に出会うかもしれません。もしそれでもダメな場合は転職をすればよいのです。職探しをしながら、同時に日系企業に融合する形を取る。忙しいですが、がんばってみてください。

Answer 2

質問者さんの直観は正しい、というか変わることはないように思うので、２．か３．の選択がいいと思います。

どちらの道も可能ですが、キャリアを重視して考えるなら、３．でしょうか。せっかく大手に入ったなら３年程度は経験を積んでさらにステップアップ転職されるのがいいと思います。

大手日系→外資へはスムーズにいくと思います。外資といえども、人事は日本人が多いですし、大手日系の履歴は評価されると思います。

あとは仕事の中身ですね。大手でもあまり権限がない仕事でずっと我慢・・・だったら辛いので、さっくり転職してもいいかもしれません。
仕事は満足で、雰囲気だけが馴染めない、のであれば、しばらく頑張ってみてもいいかなと思います。馴染まないままでもいいと
思います。

ご検討ください＾＾

Answer 3

もう少し様子をみてみては？
他人の芝生が青く見えているだけかも
しれませんよ。