在職中のハローワークの使用方法について。 ハローワークの場合、紹介状をもらいに伺い、ハローワークから先方企業に電話問い…

Question

在職中のハローワークの使用方法について。
ハローワークの場合、紹介状をもらいに伺い、ハローワークから先方企業に電話問い合わせをしていただいてから履歴書送付……なので、新着求人で良いものがあれば、平日にすぐにハローワークに伺う方がいいのかもしれませんが……在職中のため、すぐ行くとなると仮病を使って会社を休むことになります。
また、面接も「今週中に来てください」と言われることが多く、やはり仮病……（苦笑）。
一週間前から、良い新着求人が出て、面接まで行ける……というなら、前もって有給申請できますが、いつ条件にマッチする求人が出るか、面接の話があるか、わかりませんよね……一社目で決まればいいですが、これまでも何社か面接があり、その度仮病を使っており……そろそろ苦しいです。
在職中で転職活動をなさっている方、どのように活動なさっていましたか？
平日の夜、自宅で検索して良い求人を見つける→土曜日まで待ってハローワークに紹介状をもらいに伺う……となるとアクションが遅くなるし、ハローワークから先方企業さんに電話をかけてもらえない（土曜日完全休みの企業の場合）=自分で先方企業さんに電話する……となるので不利でしょうか？

補足

mickeydisneyfoodさん
ありがとうございます。そうですね、仮病を使う勇気も必要かもしれません（笑）

saisaikanmein7さん
ご自身は、転職回数は3回（現在の会社が4つ目）ですか？私は現在の会社で4つ目、次は5つ目です。何とか正社員を目指したいのですが、30代半ばで転職回数が多いので（一応の理由と一貫性はあるつもりですが…）、人材会社から紹介してもらえる案件が殆どありません……情報、ありがとうございます。

Answer 1

私は転職したいと思った際は
思ってすぐに行動に移すのではなく、
前ふりをしてました。

例えば少しずつ体調が悪そうな雰囲気を醸し出したり…

それはともかくとして
インターネットで検索して気になる求人の中でも
気になる度合いが色々あるかと思います。

絶対逃したくない求人ならば
やっぱり仮病を使ってでも休みます。

でも少し気になるくらいならば
土曜日とか他の面接などで休む日とかに
ハローワークに行きます。

ちなみに土曜日などで先方に連絡がつかなくて
後日本人が連絡することは問題ありません。
（電話の対応の仕方などは問われるでしょうが…）

げんに私が今勤めている会社は
１７時で全員基本的に退社する会社なので
１７時１０分ごろハローワークの方がかけた時は
留守番電話でしたので、
翌日私がかけましたが、
問題なく最終的には内定を頂きましたから。

頑張ってください

Answer 2

自分もハローワークで転職活動してましたが、
同じような状態で、働きながらはかなり無理がありました。

また、ハローワークは公的なものなので無料で求人が載せられるということで、
離職率がすごい高いところなど、人間関係、雇用条件に問題があるところが
たくさん求人を出しているので、失敗が多いようです。

実際に、それまでハローワークで2回転職したのですが、就職が決まってから
勤務時間が変わったり、ボーナスが無くなったり、実はすごい残業が
あったりとか、条件の偽りが多くて転職を繰り返すことになってしまいました。

それで思い切って転職サイトを活用することにしたのですが、一般公開されてない
「非公開求人」の求人がとても質がよくてびっくりしました。

ハローワークではめったに見ないようなお給料のところもたくさんあり、
選択肢も広がってとてもよかったです。

とにかく働きながら転職活動するために必要なサポートが全て
揃ってるという感じです。

個人的な意見ですが、ネオキャリアNEXTはとてもサポートがよかったです。
求人情報だけでなく、現在の仕事悩み、これからのビション、上手な退職方法、
面接、履歴書のコツなど、全体的に相談に乗ってくれます。
もちろん無料です。

主な転職サイトリスト
http://tenshoku.support1.info/