失業給付金の基本手当日額に関する質問です。 12月末日付けで自己都合で退職いたしました。 有給消化のため12月は…

Question

失業給付金の基本手当日額に関する質問です。

12月末日付けで自己都合で退職いたしました。
有給消化のため12月は出勤していません。
12月の給与は12月分基本給－(11月分社会保険等控除額＋12月分社会保険等控除額)です。
通常は残業代と社会保険等は翌月に回るのですが、12月は残業もなく控除額の方が上回るため1月給与ではなく繰り上げて12月に加算されました。
しかし会社に離職票について問合せたところ最終給与が1月なのでそれからになるとのことでした。

失業給付金の基本手当は最後の6ヶ月分の給与の基本給部分から計算されるとのことですが、会社で最終給与が1月までということは6ヶ月のうちの1月分は1月給与の０になるということなのでしょうか？

Answer 1

失業保険の6ヶ月とは、1ヶ月に11日以上勤務した月のみを数えます。
ということで、12月に11日以上有給を取得されていたら12月は算定月になるが、出勤していない1月は算定月には入らないことになります。

質問者様の場合であれば、7月〜12月の6ヶ月間の平均給与から算定されることになります。