教えて!しごとの先生
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とある株式会社で、 営業/総合職という、ところに採用されました。学歴関係なく、やる気次第!と、いうことで採用が決まった…

とある株式会社で、 営業/総合職という、ところに採用されました。学歴関係なく、やる気次第!と、いうことで採用が決まったのですが、かなり不安です。 給与も最初は、完全歩合と言われました。ステップアップしていけば、稼げるみたいなんですが… これは、信用できる会社なんでしょうか?

補足

取り扱ってるものは、様々で 雑貨、コスメ、スポーツ用品、カー用品、食品など、 最初は、食品の買い付けを法人企業に飛び込みで営業するということだそうで、500円〜1500円の国内スイーツを宣伝して回ります。 この営業をアルバイトなら日給9000円からだそうですが、私が採用された総合職というのは、まず完全歩合だそうです。そのほうが本気で頑張るからだそうです。売り上げから3〜4割を自分の給与として日払いで支給。 営業アルバイトは、ずっと営業だけで… 総合職は、営業研修(3〜4ヶ月)を終えると、企画、人材育成という仕事にも着手できるようなのです。その頃には、固定給(?)+インセンティブ(平均4〜5万)だいたい、25万〜40万の給与になるようです。 本当にあなたのやる気次第だと言われました。ステップアップして、最後のほうは、会社の売り上げの数パーセントをインセンティブに付けるし、独立支援もするとのことです。

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    外資系ビジネスマンです。自身は15年営業・営業管理職(日系上場企業や複数の外資)の経験があり、また副業で転職エージェントをしています。 典型的なイケイケの営業会社ですね。まず扱ってる商材に一貫性がなく、戦略も全くなくとりあえず「気合いで売ってこい」という体育会系の姿勢が見え見え。 完全歩合で売り上げの30%~40%が給与として日払いでとありますが、日給1万円貰うと仮定し500円~1500円のスイーツを飛び込みで1日35000円売れると思ってるとこがまだまだ世間を知らないようですね。飛び込みなど知名度ない無名企業なら、100件飛び込んで話を聞いてくれるのが10件以下ですよ。そのうち仮に全部成約しても1企業で3500円。まぁ無理です。 また人材育成に関われるとの事ですが、学歴ない人の集まり=知的レベルは烏合の集ですよね。そんな人達がどう人材育成に携われるか甚だ疑問です。 それなりの学歴・キャリアがある人でも手取り40万稼げない人が多々いる現在、学歴ない人が誰でも普通に40万も稼げるわけないでしょう。 もう少し世の中の仕組みを理解したほうが良いかと。 因みに東京でも100件訪問するのに1社5分とすれば約8時間かかります。 お分かり頂けると思いますが、現実的ではないですよね。

    1人が参考になると回答しました

  • 補足を受けて: アルバイトの方の日給9千円を稼ごうとすると、 取り分が3割として約1万3千円を売らなければならない。 500円のスイーツならば26個。 毎日ですよ。 で、月20日勤務としてやっと18万円強。 トピ主さん自身が今これを読んで、 大丈夫、楽勝だと思ったならば トピ主さんには向いているのかもしれない。 私は毎日毎日そんなにも無理だろうから お断りです。 で、恐らくノルマを達成できない限りは営業研修からは抜け出せません。 企画?人材育成? ノルマを果たさない限りは夢のまた夢ですよ。 完全歩合給にも変化無しですよ。 何を取り扱っている営業なのかによりますが、 普通は最初ほど歩合ではなく固定給とか保証給とかですよ。 だって、よく考えてください。 ろくに商品の知識が無いのに売り込めると思いますか? その商品を買ってもらえればこんなメリットがありますよって売り込むもんでしょ? そう言う売り込みのノウハウって一朝一夕で積み上がるものではないですし、 コツコツと売っていって積み上がっていくんですよ。 ちょっと危ない臭いがします。 私ならばやめておきます。

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  • 勤続年数、社員の聞かれては? 高いようでは ノルマに押し潰されますよ! PS 営業職は最低の職種、特に飛び込み営業。 関西風に「やめときなはれ」

  • いや、怖い。みるからにあやしいです。 本当に良い会社だといいですね。

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