教えて!しごとの先生
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仕事の辛さについて 入社して2ヶ月、正社員で看護助手の仕事をしているのですが、今日仕事が終わる間際に、

仕事の辛さについて 入社して2ヶ月、正社員で看護助手の仕事をしているのですが、今日仕事が終わる間際に、ベテランの看護助手さんに「あなたが中途半端な仕事をするお蔭で、他の看護助手も同じように思われる」とか「私はあなたに仕事を教えるための給与はもらっていない」などときつい事を言われ、さらに私と入社時期の変わらない新人の助手も追い討ちを掛けるように私にきつい事を言ってきて、精神的に参っています。どなたか励ましのお言葉頂けないでしょうか?よろしくお願いします。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    質問者様は優しい性格なので、ストレスのはけ口にされている気がします。 看護助手、大変でしょうね。ストレスが溜まるお仕事だと思います。 それにしても、「私はあなたに仕事を教えるための給与はもらっていない」というのは、暴言です。正しくないですし。。。新人教育も業務に含まれるのを知らないなんて、ベテランとして失格だと思います。 同僚にキツい言葉を浴びせるような看護士(助手)なんて、患者さんに優しく接する事ができるか疑問です。 私なら優しい性格の看護助手さんに手当してもらいたいです。 昔入院したとき、とても冷たい婦長さんでびっくりした経験があります。 また、最近検診で通った病院の受付のナースも、びっくりするほど不親切でした。 (看護士仲間にはすごく低姿勢で、患者には横柄だったのです。) そんな風にぴりぴりしている看護助手さんなんて、患者側からも人気無いはず。 そのベテランと新人の助手、ムカつくけれど、更年期障害なんだと思って聞き流して下さい。 重大なミスという訳でもないのに、大げさに騒いで責め立てる人達はどこにでもいますが、根性が悪いので陰でみんなに嫌われていますよ。

  • まだまだ2ヶ月。 嫌なら辞めるしかありません。 どこ行ってもそんな人多いですよ。 全員が全員、いい人がいるなんて訳ない。 そんなきつく言わなくてもと思ってしまいがちですが、それは犯罪者に何故犯罪をやるの?と問いかけているのも同じ。 あなたの会社はそれで給料もきちんと払って、福利厚生もきちんとなってますか? きちんとしていたらなら、そこは我慢するしかありません。 例え、あなたが別の会社に行こうとも同じです。 嫌な人は必ずいます。 そこは嫌み言われてもさらっと流しましょう。 これが社会ですよ。 ブラック企業でないかぎり、そこにいたほうがいいかもしれません。 容易に転職してブラック企業になれば嫌み言う人は増え、福利厚生もめちゃくちゃ、後で元の会社の方が良かったとなるでしょう。 あなた方は今やゆとり教育世代と言われ、嫌みを沢山言われるかもしれませんが、そこで負けていてはどんどん社会から使えないレッテルを貼られます。 ここは我慢し、さらっと流し、反省するとこは改善し、前向きに働いていきましょう。 本当に嫌なら一年あるいは三年とボーナス出る月まで働いて、ボーナス貰った月の終わりに辞めますって言って辞めたらいいと思います。 自己都合で会社を辞めたら失業手当てを貰えない可能性があります。 自己都合なら一年きっちり休みなく働いて、その後に正当な理由で退職すれば辞めてちょっと期間空いた時に失業手当てが貰えます。 なので辞める際も次の再就職の為に今の職場でしっかりと働いた方がいいかもしれません。 今はがむしゃらに働いて頑張って下さい。 幸運を祈ります。

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    ID非表示さん

  • 頑張って 他人の足を引っ張らないようにしてね

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