解決済み
28才兼業主婦です。 結婚して仕事と家事とで体調を崩してしまい、不妊治療中でもあるため、旦那と相談して年度末での退職を決めました。しかし、私の中ではまだ続けたいという気持ちがあり、悩んでいました。 先日たまたま上司との面談があったため、旦那からはその時に辞めることを言うよう言われていました。が、私はスッキリせず…混乱してそのままの気持ちを伝えてしまいました。 (体調不良なこと、不妊、辞める決断をしたがまだ迷っていること…) 上司からはストレスが原因なら有休を取れば良い、専業主婦もストレスたまるでしょう?ただ無理は言わない。自分が旦那なら辞めてと言うかもしれないから…と。 結果、1ヶ月時間をあげるから、月末に返事をちょうだいと言われました。普通は辞める1ヶ月前でも良いのでしょうが、私の会社はすでに来年度の異動をほぼ決めており、新人配属のこともあるため、年明けの決断の場合、部署が一年欠員状態になってしまうからです。 面談からまだ数日しか経っていませんが、伝えたことで自分の気持ちが見えてきて、やっぱりまだ辞めたくない、と思いました。(旦那は私の好きにしな、と言っています) 月末に返事を欲しいと言われましたが、1週間、10日で「続けさせてください」と言うのは非常識でしょうか?やはり気持ちが固まっても月末に伝えるべきでしょうか?
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tyantyantyan21 さん 毎日そうやって投稿されていらっしゃるのですか。
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