グチになりますが聞いて頂けたら嬉しいです。 私は、今の職場に勤めて約４年になります。 社員以下、社員２人（私も含め）…

Question

グチになりますが聞いて頂けたら嬉しいです。
私は、今の職場に勤めて約４年になります。
社員以下、社員２人（私も含め）パート３人の小さな会社です。
なんか会社じゃないんです。社長と社員は不倫関係で２人で楽しく過ごす為に今の会社を設立したようです。勤務中でも２人で出掛けて帰って来ないなんて日常茶飯事です。愛人が男好きな為に長距離も運転するし配達物も重量ですが全員、
女です。社長の方針で男性はクビにされたり採用しません。
他のパートも『え～運転出来ない。無理』と言って１日中お喋りして
お茶飲みしてます。
お客様から催促されても私が戻って来ないうちは無理と、お茶飲みしてます。
朝も皆、５分前にしか出勤して来ません。
私は、入社したからには会社が望むように仕事が出来るようにならないとダメだと思います。
冬場は１時間以上前に１人、出勤して車の雪を降ろして積み込みして配達に出てます。
が！バカらしくて辞めたいので就職活動してますが、なかなか採用して貰えません。
他の人達は仕事中にも関わらず、親だ。子供だ。孫だ。と送り迎えに好き勝手、用事があるからと早退も当たり前。
なぜ私だけ配達が終わらない限りサービス残業しなきゃいけないんでしょうか？
で！私も自分の都合を優先して好き勝手、勤めてやろうと思うのですが、間違ってますか？
アドバイスお願いします！

Answer 1

あなただけがサービス残業を押し付けられているのでしょうか。
それであれば、不満なのは当たり前ですよね。

また、社長の職務怠慢は仕方ないと言えば、仕方ないです。極端に言えば、社長の会社は、経営者の社長が好き勝手しても良いところなので。見てる方は、呆れてきますけどね。

好き勝手やることは、本来ならば間違っている考え方です。
しかし、周りが好き勝手できていて、自由に送り迎えだ早退だと…そこだけ見れば夢のような職場ですよ！
他の職場では、子どもが熱が出ても早退できないこともしばしばですし、昼休みをとることすら許されなかったりしますから。

もし、あなたも好き勝手できるなら、好き勝手しちゃっていいと思います！自分だけがんばったって、給料が上がるわけでも、超勤が付くわけでもないですからね。
ただし、次の就職先を探していて、本当に転職をする気があるのならば、あまりハメを外しすぎないでください。その環境に慣れてしまうと、次の職場で真面目に働くことが辛くなりますから。

Answer 2

あなたが好き勝手やるとあなたが批判しているほかの社員、パートと同じレベルになってしまうのではないでしょうか。そんな会社なんてすぐになくなると思います。早く転職先を見つけましょう。自分自身がだめにならないように。

Answer 3

さっさと辞めて転職しろよ。