20代前半なんですが医療事務の仕事をやめて パートの面接を受けようと思っているんですが 父と2人暮らし

Question

20代前半なんですが医療事務の仕事をやめて
パートの面接を受けようと思っているんですが
父と2人暮らし20代前半なんですが医療事務の仕事をやめて
パートの面接を受けようと思っているんですが
父と2人暮らしのため家事もやっているので4時間くらいの
パートにしたいと思ってるんですが面接の時に理由など
聞かれた場合家事があるため4時間くらいでと言うのはおかしい
でしょか？
あと年末から1月8日くらいまで旅行に行く予定があるので
パートに出れないんですがそれは履歴書に書いておいた方が
いいでしょうか？

Answer 1

勤務時間が1日4時間以上でOKという求人であれば、「家事をやるため」という理由で十分だと思います。ただ、採用する側が聞きたいのは単なる理由ではなく「忙しいときには時間を延長することができるかどうか」だと思うんですね。
その時に「家事があるので4時間以上はできません」という人と「普段は4時間勤務が希望ですが、忙しいときは残業もできます」という人がいたとしたら、後者のほうが採用されやすいと思います。
それと年末年始の予定ってまだ先の話だし、採用される前から休みたい日を履歴書に書くのは何か変な気がします。それより面接で休日について質問する程度が無難です。もし年末年始も営業している職場なら、そこで年末年始に休みを取る事は可能かどうか切り出せばよいです。
パートでしたら大量採用で時間の都合がつきやすいことを売りにしている求人もあるので、そういうところを選べばあまり心配する事はないと思います。

Answer 2

4時間って少し短くはないですか？
お父さんが病気でそのお世話もなどという理由があるなら仕方がないですが・・・。
結婚してても子供がいなければフルタイムでも問題ないという人もいますし。
私も子持ちですが7時間ですね。
お金に困っていなくて時間が欲しいというのならそれもありだと思いますが、
今度は働きたいと思ったときに4時間程度って言うパートがどれだけ評価してもらえるかと考えるとね。
パートには有給ないのも多いですし、客商売ですとそのころは一番の稼ぎ時ですから、嫌がられる気がします。
人員確保として問題なくても一人にそれを許せば他のひとも
「なんだできるんじゃない」ということになるからです。
土日お休みで事務職のパートならそれほど厳しくはないかもしれませんが、
どちらにしても雇われる前から休みの予定を希望するのは印象としてよくはないです。
冬休みがどれくらいあるのかどうかを聞くというのにとどめておいたらどうでしょうか？
そうでなければせめて旅行とは言わずに親戚の結婚式で遠くで行われますとか？
旅行ははっきり言えばいつでもいけるのでそれを口に出されると
新たなところで働くことの興味や不安なんかよりもそっちのほうが大事なのかと思われかねません。

Answer 3

職種は何を望んでいるのでしょう？
例えば、ファミレスなどのアルバイトなら、前週に翌週の何曜日に何時から何時まで、というふうな
ローテーションを自由に組めたりする所がありますよね？
そのようなところなら、年末の予定まで言う必要はないと思いますが、曜日も時間帯も決まっているようなところでは
最初に言って許可をもらっておいたほうが自分自身安心です。

家事があるので・・・は、おかしくないですが、4時間以上は働けるでしょ？
私は子持ちの主婦で7時間（内1時間休憩）は拘束されてますが、
大丈夫ですよ。
若いんだから将来のためにも、遊ぶお金も必要でしょ？