解決済み
退職届けの日付を訂正する事は可能ですか?先日、退職届を上司へ提出し、社長まで行き渡り処理済みとの事ですが、退職日の日にちの記入日を間違え、退職届けを提出する予定日より1ヶ月後の日付で良かったのにもかかわらず、3ヶ月後の日付で書いてしまい処理されました。 もう一度、書き直して提出するのは難しいですか??
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書き直した退職届けを持って 事情説明に行くしかないと思います。 あきらかにあなたのミスですから 訂正が受け入れられるかは? 判断出来ません。
受理されたのであれば、記載した日で労働契約を合意解約するという契約が成立していますので、書き直して提出というのは、いったん成立している契約(労働契約を合意解約するという契約)を合意解約して別の日に労働契約を合意解約するという申し込みをすることになります。申し込みですから、会社が受けないといえば話はそれで終わりです。 民法627条1項では2週間後に任意退職できることになっていますが、これは合意解約という契約が成立するまでのことです。いったん受理されたのであれば、提出するのは自由ですが会社がだめだといえば話はそれで終わりです。 有給休暇が残っているのであれば取得すればいいと思います。
既に合意済みなので 変更するには相手の同意がいると思います 相手が認めなければそれまでって感じだと思いますよ 相手次第ですね
一度、退職届けを書き直しして、上司に相談してみてください 退職届を受理されてるから、無理かも知れませんが… やるだけ 上司に相談を…
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