解決済み
経理得意な方 計算お願いします。3/15から入社したのですが今回はじめていただける給料がイクラぐらいか気になります。 試験期間なので契約社員です。社会保険がどのくらい引かれるとか解らないためお知恵をお貸しください。 賃金 日給月給 150.000 手当 業務手当月額60.000 通勤手当 月額5.000 末締め 社会保険 年金加入 してます。 3/15からスタートです
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情報が不足しているため、憶測で計算しています。 まず15日~末締めまでということで勤務日数は1ヶ月満たしていないため 条件を 完全週休2日制&祝日休みで勤務日数を11日をしました。 基本給15万円と業務手当てを1日8時間勤務で按分する(1ヶ月勤務を20日と仮定)と 1日あたり10750円になります。 10750円×11日勤務 =118250円 交通費 5000円は自宅から勤務地までが10KM程度あると想定し、すべて非課税で計算すると、 月5000÷20 1日あたり250円ですから 250円×11日で2750円 ここでは残業代はないとし、総支給額は121000円です 社会保険ですが初回月から引く会社と2ヶ月めから差し引く会社があります。 ここでは1ヶ月めから差し引くものとして計算します。 社会保険料 10945円(40歳以上であればこれに介護保険が加算されます1300円程度です) 厚生年金 18053円(社会保険・厚生年金は総支給額の22万のみで計算しています) 雇用保険 650円 所得税 1000円 よって手取りが90352円というところですかね・・・ 勤務日数や勤務条件がわかるともっと詳細がみえてきます。 隔週やすみであれば日給単価がさがりますので手取りは減ります。 社会保険等は都道府県によって%が変わるので若干の変動があります。
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