入社して１か月未満、もう退職したい！今すぐにでも退職したい！

Question

入社して１か月未満、もう退職したい！今すぐにでも退職したい！夫が３月より再就職しました。
前職は新卒で１６年間勤めましたが、会社都合で退職、３か月活動して今に至ります。会社は異業種ですが、前職の経験が評価されて入社できました。

ところがもう辞めたいと言います。
うちは４月から子が保育園に入園が決まっていて今辞めると４月に在職していないということで入園取り消し、退園になります。子どもの保育園のことがなかったら即辞めていたと言われました。

退職したい理由は
土日休みは奨励しないと言われていたのに事実上仕事が終わらなく全員強制出勤だそうです
平日も２０時には終わると言われていたとのことですが終電帰りは当たり前、会社に泊まってデスクの上で寝ている？という状況で終わらなかったら終電後は会社のデスクで寝ている？らしいです
インセンテイブ制で残業代なし（これは理解しています）が労力の割には達成している人が少なく（ほとんどいないらしいです」）やってもやっても達成できなきゃ給料はそのまま。
言われたことと現実が違いすぎといいます。
休憩時間も仕事仕事でメリハリが全くない。
一回教えたことはもう教えない、わかっていて当然。もう聞くなという感じ。
元からいた社員はこの社風に耐えられるけど（それが当たり前）外部の人間、つまり中途採用は生き残れないオーラ全開
仕事中私語厳禁でとにかく無言

上司は休日出勤や終電までの仕事を奨励しているわけではないとのことですが、みんなやっているのでそれが当たり前。ダラダラと会社にいるのが美学？と思っているんじゃないかと言っています。

前職でも土日出勤、朝早く夜遅いという現実はありましたが、労基のメスが入り改善されました。

もう辞めたいと言っていますが辞めてから決めるは嫌なのですがこんなかんじなので転職活動ができません。というか面接をしてくれるのかな？とおもっているようです。

とりあえず土日出勤は逃れていますがもう、出なきゃだめかも。といいます。

それでも在職中に転職活動できるか？
まだとどるか？客観的に見てご回答ください。

追伸・サービス残業はもう嫌だと言います
残業してもそれ相当の報酬があるなら、残業は構わないと言っていますが４０歳すぎの現実とこのご時世でそんなとこあるのかなとおもいます

Answer 1

4月に入ったらすぐにやめるべきです。

ご主人の会社が本当にそんな状況なら体も心も壊してしまいます。
相当なブラック会社ですよ。

まず今回の転職でなぜブラック会社ということに気が付かなかったのか良く考えるべきです。
夜中に煌々と明かりがついているとか、土日も会社の駐車場に車がいっぱい止まっているとか事前にわかることがあったはずです。
仕事帰りの社員さんを捕まえてどんな会社かインタビューしてもいいくらいですよ。
一生の問題ですから手段は選ばず、くらいの気持ちでもいいと思います。

転職先があるないにかかわらず、メンタル疾病になろうものなら一生棒に振る可能性もあります。

スパッと辞めて、ゆっくり時間をかけて次を探したほうがいいと思います。

初めての自己都合退社となりますが、1ヶ月での転職は次の面接で必ず聞かれます。
いやだからやめましたではなく、自分でこのような努力をして環境を変えるようにがんばったという何があれば問題ありません。

Answer 2

施設警備員をお薦めします｡

会社によっては､しんどい仕事と楽な仕事があり､ハローワークで見ただけではわかりません｡

２ちゃんねる等の真偽入り雑じった書き込みを精査して､情報を得ましょう｡

商業ビルよりオフィスビルの警備の方が､はるかに楽です｡

Answer 3

ブラック企業に転職おめでとうございます。他を探してください。

Answer 4

人が増えるまで、仕事に慣れるまでが大変だと思います。
しかし、そんな無理も続かないと思います。

無理して頑張っても、身体を壊してしまっては本末転倒ですし、誰も評価はしてくれません。
疲れきって働く意欲がなくなる前に、まだ、元気なうちに転職活動するのが一番いいと思います。