リクナビ経験者(応募も、採用も)です。 まさかそのメールに 「ご応募ありがとうございました」 とだけしか書いていないわけじゃないですよね? 「書類選考の上、追ってご連絡いたします」 「詳細に書類審査をしたいので、履歴書・職務経歴書をお送りください」 など、何か文章が付いているはずです。 それに従えばいいだけです。 「書類選考の上、追ってご連絡いたします」 と書いてあるなら、向こうから結果連絡を待つ。 「詳細に書類審査をしたいので、履歴書・職務経歴書をお送りください」 と書いてあるなら、指定の住所に送る。 普通であれば、返信やアクションを求めるメールにはその旨が書いてあります。 もし、主さんが書いているように、本当に「ご応募ありがとうございました」 としか書いてないメールが来たとしたら、まともな会社じゃないと思いますよ。 応募者に「だから何?」と思わせてしまうようなメールを送るレベルの 人事がいる会社というわけですからね。 リクナビで、応募後に来るメールは以下のいずれかのパターンがほとんどです。 ・お断りメール(書類選考の結果、不合格) ・面接連絡メール(書類選考通過したので、面接をします。希望日時を教えてください。) ・ちょっと待ってメール(書類選考に時間がかかるので、結果がで次第追って連絡します) ・会社説明会案内メール(希望の日時を書いて返信してください。) もしくは、リクナビ経由ではなく、いきなり登録アドレスに直メが来るか、 直接電話で連絡が来るかです。 直接電話が来る場合、10中8,9は面接につながるでしょう。 企業からの返信メールをよく読み、本当にその一文しか書いてなければ、 「私なら」バカな人事がいる企業と判断して無視します。 あと、補足で質問とは若干離れますが、 リクナビメール上で面接日時が決まったっ場合、 返信をしておいた方が良いですよ。 例えば、、、 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 3月15日 11:00~ 東京本社にて面接をお待ちしております。 当日はお気を付けてご来社ください。 株式会社 ヤッホーちえぶくろ 人事部 田中 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 返信をくれという事は書いていませんが、 「かしこまりました。当日はよろしくお願いします。」 というような内容を返信しておいた方が、応募者も確認できたんだと安心できますので。
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