会社で年間休日120日は多いですか？ また退職金なし は普通なのでしょうか？

Question

会社で年間休日120日は多いですか？

また退職金なし
は普通なのでしょうか？

Answer 1

多い方です、
1日8時間、週40時間ですと年間で105日の休日になります（祝日や夏期、年末年始を含まない）

＞また退職金なしは普通なのでしょうか？
何を基準として普通とするかになりますが、

退職金は支払い義務のある賃金ではないので、
退職金帝を定めるかどうかは会社の一存ですので、
あるから普通、無いから普通ではないと言う事は言えません。

会社によっては自社退職金制度ではなく、中退共等に入っているところもありますし、
退職金の定めがなく、中退共棟にも加入しておらず、金額固定で（年酢により金額が変ることが多い）退職時に支給するところもあります。

Answer 2

まあ、休日に関しては、普通かな？

退職金なし・・・これは、痛いかも？

でも、退職金は、報酬であっても、賃金では無いからね。

法的に支給しなくて良いものは、付けないのは、小さな企業では

普通なのかも？

＞ちなみに、
私の場合。 年間１２７日 賞与年間：４．８ヶ月でした。
有休積み立て制度：最高３０日
有休付与：２１日
（全く取得しないで、病気で休む場合、
２１＋２１＋３０＝７２日 所定休日以外
従って、およそ３か月は有休で休める。）

Answer 3

年間休日120日は多いですか？ ＞ 多い方ですね。決して少ないという事はありません。
また退職金なしは普通なのでしょうか？ ＞ 普通という基準がわかりませんが、決して珍しいことではないです。