社員は基本的に、月に公休10日もらえます。 しかし、実際に10日取れるかどうかは???です。 1日だと8時間労働+残業になりますね。 この残業ですが、あまりに残業が多いと問題になるので(1か月に30時間から、45時間以上になると、上司から何か言われます。)、WEB上で出勤・退勤を打刻していますが、かなりインチキです。 退勤を打刻した後も、残って働いてるありさまです。 先ほどの公休も同じです。出勤してるのに、してないように出勤を打刻しなかったり・・。 この事態を、もう少し考えたほうがいいと思われますね。 ちなみに私の知ってる女子社員(既婚者)は、一時期、月3回しか休めず、残業だけで120時間以上いってました・・。悲惨でした。
1人が参考になると回答しました
バイトと社員はまるで違います。 また、バイトからの昇進以外にも社員採用は行われています。
< 質問に関する求人 >
マクドナルド(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る