仕事で悩んでいます。 ２月から今の仕事にパートでしています。 入社当初の話では3ヶ月後には正社員という約束でした…

Question

仕事で悩んでいます。
２月から今の仕事にパートでしています。

入社当初の話では3ヶ月後には正社員という約束でした。
しかし実際は8時30分～15時までのパートです。
先日所長に正社員になりたいかと言われ、はいと言ったのですが…社長との話し合いでフルタイムのパートになることになりました。

今月の締め日からです。

会社自体が小さく、正社員になっても厚生年金も保険もありません。

私がいる営業所には所長と私２人だけで、仕事も暇でやり甲斐もありません。人間関係もうまくいっておらず、おはようございます以外会話もありません。

私はお留守番みたいなものです。

仕事を辞めるべきか悩んでいます。

しかし前職もバイトで半年で今の仕事につきました。仕事が続かないと言われそうで怖いのもあってなかなか決めれません。

私が会社に入ったことで、かかった諸経費なども考えると…という考えもあります。

ちなみに仕事は事務です。

私の前の事務の方は１週間で辞め、1年間は上昇1人でやっていました。

早く踏ん切りをつけるべきかアドバイス下さい。

こんな時代ですから就職も難しいですよね。

補足

会社が保険に加入していないので、正社員になったとしても厚生年金と保険はありません。

Answer 1

一定以上の条件があれば、会社側はパートでも年金や保険を適用する義務があるはずですよ。有給も。（労働日数・労働時間・就労形態・職務内容等によります）

暇でやりがいがないってのは贅沢ですね。暇なのにお給料が入るってのは羨ましい。収入度外視で仕事にやりがいを求めるなら転職を。他に生き甲斐があれば仕事＝休養と考えればハッピーな人生だ。

＜補足へ＞
会社が健康保険、厚生年金に未加入＝違法ですよね。社会的にもブラック。僕ならパートとしても働かないです。泣き寝入りする事も多々ありそうですし。