公務員の方、実際の正直な志望動機を教えてください。

Question

公務員の方、実際の正直な志望動機を教えてください。既婚女性ですが、地元市役所を受験しようと思っています。
（年齢条件はギリギリクリアです。）
志望動機を考えていてふと、実際の公務員の方々の中には、
安定性や、女性の場合出産後も働きやすいなどの条件面ではなく、
純粋に国や市のために働きたいと思って志望した人はどのくらいいるのだろう？と思いました。
この知恵袋でも、「志望動機が思いつきません」という質問もよく見ます。

私の場合、もちろん市民のために地域に貢献したいという気持ちも少なからずありますが、
一番の動機は、子供ができても働ける、というところです。
田舎なので、中小企業ばかりで、産休・育休がとれる会社などは稀で、
女性は出産を機に退職→産後はパート が一般的な地域なので・・・

現在市職員などの公務員として働かれている方、志望動機って実際のところ何でしたか？
（履歴書等に書いた志望動機ではなくて、本音のほうを教えてください）
志望動機は安定性だったけど、なってみたらやりがいを感じたとか、
逆にやりがいは感じないけど条件は満足とか、
○○がやりたくて本気で志望したとか、いろいろあるかとは思いますが・・・

ちなみに公務員は給料は決して良くないです、という意見をよく見かけますが、
私の地域は田舎なので一般企業の給料は安いうえに土曜出勤のあるところばかりで、
初任給を見ても市役所は企業にくらべて高いですし、土日休みというだけでも条件はかなり良いです。

補足

質問の仕方が悪くてすみません。自分の志望動機等、余計な事を質問に書いてしまったので趣旨がぼやけてしまいました。
単純に興味で、゛実際の公務員の方の中には、何が魅力で公務員になった人が多いのかな？゛という質問です。
（自分の志望動機を考えているわけではなくて・・・）
「地元で働くため」とか、「安定・福利厚生」とお答えいただいた方のような回答をいただきたかったのです。
でも皆さんご回答ありがとうございます。

Answer 1

こんにちは。
実際の志望動機とのことですが…個人的には民間企業を退職した身でしたので選択肢があまりなかったのもありますが、やはり安定性や休日・福利厚生等を考えて志望しました。
ただ、実際なってみると、職員が削減されている昨今では仕事もそれなりに大変ですし（部署によっては土日がほとんどないところもあります）現実とは違うな～と思うところもあります。
給料も民間が下がっている現在は平気で下げられてます（うちの上司はここ数年上がってないと言ってました）。若手はあまりさげられませんけど。
ただ、仕事は大変ですが、逆にやりがいは感じてます。民間時代はとてもできなかった仕事を担当してますので。

あと、こういう言い方は失礼かもしれませんが、この職場は女性にとっては良い職場と思います。産休や育休とってもクビになることはありませんし、仕事してても子供の世話が～ということであれば仕事は無理にふられませんから。

Answer 2

出産･子育て･給与面･休暇、これらが一般企業と比べて魅力的に思えたんですよね？それが志望動機で良いのではないでしょうか。つまりは、総合すると「長期的に働く事が出来る」という事ですよね。そして少なからず「社会貢献」にも興味があるなら、それらを上手く足せばいい回答が出るのでは??
ヘタにもっともらしい動機を考えたり、他人の真似をするより良いと思います。思っている事の、言い方･伝え方を工夫してみて下さい。

Answer 3

>安定性や、女性の場合出産後も働きやすいなどの条件面ではなく、
>純粋に国や市のために働きたいと思って志望した人はどのくらいいるのだろう？と思いました。

私は民間からの転職者ですが、一番大きな志望理由は「地元に帰る必要があったから」です。
もちろん、その他にも理由はたくさんありますけれども。

ですが、本人にしか分からない精神面の話をしても無意味ですよね。
何を重視するかはその人次第。
仕事に対して不真面目などは問題外ですが、真面目に勤務しているのであれば、その人が腹の内で何を思っていようが関係ないです。
どちらにしろ本人以外には分かりようのないことですので。

民間であっても、「大企業で潰れなそうだから」「給料がいいから」「土日休みだから」などと、いわゆる条件面を志望動機として考えるのは自然なことですよね。
その議論に意味がない以上、履歴書に書いた内容や、面接で喋った内容が全てです。

それとも「質問」というより、「ただの興味」ということでしょうかね？

ちなみに、私は今の仕事楽しいですよ。
実際、役所でなければできない仕事ですので。

条件は、給与については不満足です。
勤務地や仕事内容については満足です。
その他はやや不満足です。

>ちなみに公務員は給料は決して良くないです、という意見をよく見かけますが、

実際、そうですので。

>私の地域は田舎なので一般企業の給料は安いうえに土曜出勤のあるところばかりで、

比べる企業を、そのように偏ったものに限定すればそうなりますよね。
起業は誰でもできます。
私もあなたも、その意志さえあれば。
ただ、そういった企業とだけ比べてどうだ？という議論をする意味がないことは分かりますかね？

>初任給を見ても市役所は企業にくらべて高いですし、土日休みというだけでも条件はかなり良いです。

「あなたの住む地元にある企業を選んでそこと比較したとしたら」ですよね。
マトモな大卒者が就職する民間企業というのは、そのほとんどが全国規模の企業です。
ですから、大卒者にとっては地元を捨てるかどうか、その時点で選ばなければなりません。

地方自治体などの行政(まちづくり)を行う組織がその受け皿にならないのであれば、優秀な人材(この日本語は微妙ですが)は誰一人として地元には残らなくなります。
それがその地方(田舎)にとってプラスかどうかは、想像してみてください。

話が少しそれましたが。
質問の意図がよく分からないのでそうなってしまいました。

Answer 4

「知恵袋で志望動機を聞こう」なんて安易な考え方が、気に入らないですね。
だったら回答すんな！という感じかもしれませんが。

＞この知恵袋でも、「志望動機が思いつきません」という質問もよく見ます。

これはあくまで「志望者」の話で、
その方が公務員になったかどうかは分かりませんよね。

採用側の本音としては、
・志望度が高い(市や社会のために、ともにがんばってくれる)
・能力が高い
人しか、要りません。

まあ、能力が高いなら、志望動機をどこまで見るのでしょうね。
ハードルは若干下がるのかな、志望動機に関して。

あなたの能力は、どうですか？？

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一応「女性どうこう」という話があったので。

本来ならばあってはならないことですが、
一部では「女性に優しくない」上司・組織もあります。
学校の先生(こちらも公務員)なんて、最たる例ですね。
「今年は担任なんだから、妊娠するな」と上司に言われたり(保護者にも)、
なかなか休暇に入れなかったり。

学校は特殊な世界かもしれませんが、
普通の公務員にもありうる話だということを、申し添えておきます。