解決済み
退職金と言うのは、会社によって違います。給与と異なり、法律上、会社は従業員に退職金を払う義務がありません。ただし、就業規則の給与規程の中に退職金規定がある場合は、その規定に従って支払われます。通常、退職金規程には、払うか払わないかの基準(たとえば勤続年数など)、払うとした場合の退職金計算基準、などが決められています。 従って、あなたの場合、勤務中の会社の規程を確認してください。部外者にはなんともいえません。
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そこらの工務店なら社長の腹一つだね。 神の御恵みをアーメン
先ず、雇用時の契約内容を読んでください。
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