結婚後の仕事について悩んでいます。アドバイスをお願いします。 今年の秋に結婚を予定しています。 現在はサービ…

Question

結婚後の仕事について悩んでいます。アドバイスをお願いします。

今年の秋に結婚を予定しています。

現在はサービス業をしており、帰宅時間は早くて8時、遅くて9時半くらいです。休みはシフト制ですが、冠婚葬祭以外は基本的に休み希望は取れません。給料は16万程度です。育児休暇制度あり。

ただ結婚してから9時半に帰宅して家事をすると考えると両立できる自信がありません。
また、旦那の帰りは7時頃なので私の方が遅くなります。できるなら旦那が帰ってきた時には、ご飯を作って待っててあげたいという希望もあります。

そこで転職を考えております。

正社員で別の仕事(18時頃まで)を探そうとも考えましたが、結婚したら子供を授かりたいと考えております。転職してすぐに妊娠となると、迷惑をかけてしまいますよね？

ただ、ちょうど秋に人手不足になるとのことで知り合いの職場から声がかかっています。
パートタイムで月6～8休み。希望休取れます。時間は14時か16時までの勤務。扶養範囲内の8万程度の収入になりそうです。結婚後子供はできても問題ありません。ただし育児休暇は難しいと思います。
また職場の方は知り合いが多いので、新しい職場にいくより気を遣うことは少ないかと思います。

ただし、収入が今の半分と考えるとやっぱり迷うものがあります。

旦那の手取りは20万程度です。なので贅沢しなければパートの収入でも生活はできると思います。

皆さんなら
①時間は遅いが給料がよい今の仕事
②給料は安いが融通がきくパート
どちらにしますか？

Answer 1

二人だけの間なら、ご主人の理解と協力で何とかなるかもしれません。ただ、子供が産まれてからは難しいと思います。育児休暇が明けてからはどうされるのでしょうか？お金の問題だけでは無いように思います。