親の扶養を外れる際、公的に申請をしなくてはいけない事はありますか？

Question

親の扶養を外れる際、公的に申請をしなくてはいけない事はありますか？四月から正社員として働きます。

これまでは父親の扶養家族でした。
保険について、どのような変化があるのか教えて下さい。
勤め先は健康保険ではない、と聞いています。
就業条件が書かれた紙には＜社会保険完備＞とありました。

地方自治体・厚生労働省（？）などに出向いて
書類を提出しなくてはいけない等
四月までに済ませておかなくてはいけない事はありますか？

また父からは会社に提出する書類
（おそらく扶養家族から外れる者が出る事を証明する書類）に
子供の勤め先を知らせないといけないから
教えてくれと言われました。

これは
就業先の名前（社名など）を教える必要がありますか？
親の望む就職先では無い
（ただし自分では満足している就業先です。雇用主に迷惑をかけたくないので）
ため、出来れば隠してしまいたいです。

詳しい方、どうぞ教えて下さい。
お願いします。

Answer 1

おめでとうございます。

あなた自身が手続きをすることはありませんが、親御さんの扶養から外れるのは就職した日（４月）からになりますので、手続きなどは就職先の手続きが完了した日となります。

親御さんが加入されている保険組合に異動届と保険証の返却＋就職先の健康保険被保険者資格取得日を確認できる書類（保険証写し等）が必要です。
ですから、当然会社名などが親御さんに知られることになりますので、隠せません。

雇用主に迷惑をかけたくないのであれば、親御さんときっちり話しをつけるべきだと思いますよ？

Answer 2

特に何も必要ありません。

就職おめでとうございます。
親の扶養になっていることは、親の所得税（扶養控除）に関連しているのであって、これから就職される方には何も手続きの必要もありません。