教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

【基本的人権】 人間が人間として当然もっている基本的な権利。とありますが、当然持っている基本的人権って何ですか?わ…

【基本的人権】 人間が人間として当然もっている基本的な権利。とありますが、当然持っている基本的人権って何ですか?わかんなくなっちゃいました… 上層部にもっと「未来工業」みたいな労働者に優しい会社になってもらいたいと色々意見したのですが大半を揉み消されそうです。 会社は労働者をこきつかうだけですか?

補足

私が望むのは環境改善や労働者に適した環境にしてほしいということです。 やはり、総括すると「環境改善」でしょうか。。。仕事に励む為には勤労意欲とか能率の向上を図りたいと意欲を持たせる、持たれるやり方も必要ではないかと思いまして。 勿論、こちらの努力も必要ですが…

続きを読む

614閲覧

回答(1件)

  • ベストアンサー

    基本的人権とは、 ・自由権(宗教の自由・表現の自由・身体の自由) ・法の下の平等 ・社会権(労働基本権・教育を受ける権利) ・参政権 等です。 貴方の会社がリビアのような状況なら人権が侵害されているといえますが、給料上げてくれとか、福利厚生を充実させてとか、あまり人権とは関係ないような。 団体交渉権は社会権の一つなので、会社と交渉できる権利は人権として守られているはずです。要求が通るかは別の話ですが。 交渉事となると双方の力関係が働くので、貴方一人だけで意見を言うだけではダメで、従業員の間で賛同者を募って署名をまとめて会社に提出・要求するとか、労働者が集まらないと会社と交渉できる力にはなりません。それが労働組合の活動なワケですが。

この質問を見ている人におすすめの求人

< 質問に関する求人 >

未来工業(東京都)

求人の検索結果を見る

< 質問に関する求人 >

教育(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    この質問と関連する企業

    募集中の求人

    求人の検索結果を見る

    この企業に関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    求人の検索結果を見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 労働条件、給与、残業

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる