会社を辞めることにしました。辞表をだしたのですが、退職金が普通あるのに急なのでないといわれました。1

Question

会社を辞めることにしました。辞表をだしたのですが、退職金が普通あるのに急なのでないといわれました。1会社を辞めることにしました。辞表をだしたのですが、退職金が普通あるのに急なのでないといわれました。1ヶ月以上あるのに… そこには10年勤めてました。ほかの人は5年でももらえていました。こういう場合どうしようもないのでしょうか？？

Answer 1

退職金というのは、就労規則でも無い限り支払う義務は会社にありません。

世のサラリーマンは、ボーナスや退職金がもらえて当たり前だと思いがちですが、実際はどちらも会社の都合で給与とは別に支払っているため、あなたのように安月給で馬鹿を見る正社員も少なくありません。

Answer 2

就業規則があるなら確認
そこに除外規定が記載してあるかも知れません。

就業規則ない場合は慣例が物を言います。

どちらにせよあなたの側に非は全くないか考えてから交渉することです。
あくまで会社側から見た「非」ですよ。

Answer 3

ボーナスも退職金も会社都合の支給であって、法律で決まってないっすよ。
会社の就労規則をみて、その欄が無ければダメですね。
次ぎの会社ではしっかり確かめておきましょう。

Answer 4

就業規定のような書類を入社時に渡されませんでしたか？
私が勤めていた会社は、何年間いると幾ら、という計算式があり、
退職金を出すというのが決まりになっていました。

その辺を確かめてみては？