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雇用保険に会社が入っていない場合、どうすれば、つけてもらえるのでしょうか? また、何年前まで遡ってつけられるのでし…

雇用保険に会社が入っていない場合、どうすれば、つけてもらえるのでしょうか? また、何年前まで遡ってつけられるのでしょうか? できれば、負担額も教えて下さい。 ちなみに月給は、10万円です。(半年前は15万円でした。)

補足

労災も加入していないと思います。給料からは、所得税のみ引かれています。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    ・雇用保険に会社が入っていない場合、どうすれば、つけてもらえるのでしょうか 会社に言ってみましょう。労働保険に加入していない場合もありますが・・・ ・何年前まで遡ってつけられるのでしょうか? 2年までさかのぼれます。今日でしたら2年前の12月17日からとなります。 遅くなれば1日ずつずれていくことになります。 また、2年以上さかのぼることも可能ですが、保険料を引かれているのに入ってなかった(加入漏れ)という場合に限ります。 ・負担額も教えて下さい 平成22年度は0.6%です。(本人負担分) 平成21年度は.04%(本人負担分) 平成20年度は06%(本人負担分) となります。現在10万でしたら保険料は毎月600円ですね。 半年前は900円となります。 補足 そうなると2年までしかさかのぼることはできないですね。労働保険に加入することからということですか。 会社が加入するつもりがないと言えば、都道府県に労働局という役所があるので、そちらでお話を。(時期は分かりませんが、会社に調査が入ることになります)

  • 承知でやってるんだろうからケツまくる可能性大だね。 法令だ規則だあ関係ねえよって会社幾らでも有るけどね。 まあ堅気の会社ならなんとかなるかもね。

    ID非表示さん

  • 会社にお願いしてみてください。 最高2年まで遡って加入出来ます 保険料は貴方の月額賃金の1.1%で会社負担が0.7%、貴方の負担が0.4%です。

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