教えて!しごとの先生
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バイトがつらくて仕方がありません。

バイトがつらくて仕方がありません。初めて1か月半なのですが、毎回怒られ時には3時間時間外説教されました。 辞めますと言ってもすんなり聞き入れてくれそうにないです。 今精神的に非常につらいです。辞めると言っても1カ月は働かないといけないので あのいじめがさらに激しくなるのではないかと思うだけで不安になります。 もともとメンタル面も強くないので、ばっくれることもしばしば考えました。 だれか似た境遇の人はいないでしょうか? いたらどうしたか教えてください

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    こんばんは。 さぞかしお辛いでしょうね……。 以下、法律的な話になります。 私は専門家ではないですが、専門家の方から聞きかじった知識です。 間違っていることもあるかもしれませんが、ご了承ください。 まず、ばっくれるのは辞めましょう。 「お前がばっくれたせいで会社に損失が出たから、弁償しろ!」 と言う話になってしまいます。 自分から辞める(自己都合退職。)場合は、2週間以上前に、 「○月○日で退職します。」 と言えば、会社側はそれを止めることはできません。 退職の日付・意思を伝えた後、会社側が何と言ってこようが、あなたは辞めることができます。 会社側が、 「辞めるな!」 「辞めるなら代わりの人を連れてこい!」 なんて言ってきても、それに応じる必要はありません。 それにしても、3時間も説教だなんて……。 ひどすぎますね。 慰謝料とりたいくらいです。 ご存知でしょうか? 自分から辞めた場合、不利になることが色々と多いです。 もし会社側(上司・店長等。)から、 「お前なんかやめちまえ!」 「明日から来なくていい!」 等と言われたら、 「それは解雇ですか?退職勧奨ですか?」 と聞いてください。 解雇なら、解雇予告手当がもらえます。 更に、 「解雇理由証明書をください。」 「労働基準監督署に相談してきますから。」 と言った展開に持ち込めます。 退職勧奨なら、 「会社の望み通り辞めてあげますから、○ヶ月分の給料に相当するお金をください。」 と言った話し合いに持ち込めます。 これらの事に付いて……。 地元の労働基準監督署や全労連(ユニオン)に、ぜひ相談してください。 連絡先は、タウンページやインターネット等ですぐに分かります。 いじめ・パワハラでの慰謝料を請求できるかもしれません。 私自身、同じように怒鳴られて、労働基準監督署と全労連に相談し、労働局のあっせん制度(無料です。)を利用して、慰謝料を受け取ることができました。 私もメンタル面が弱く、 「もう社長と関わりたくないから、訴えたりするのは辞めよう……。」 とも思いましたが、結果的に訴えてみて良かったです。 もし何もせずにいたら……、ずーっとうじうじして、社長への怒りや憎しみ・悔しさにさいなまれて、毎日を過ごしていたと思います。 相談したり慰謝料請求したりするかどうかは、もちろん質問者様の自由です。 ですが、個人的意見ではありますが、これを機に強くなっていただきたいです。 では。 がんばってください。 応援してます。

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