退職願の書き方。この度下記の理由で退職したいと思います。会社都合の退社の場合の退職願の文例をお願い致します。

Question

退職願の書き方。この度下記の理由で退職したいと思います。会社都合の退社の場合の退職願の文例をお願い致します。
給与の未払い・不足、住民税の申告がされていなかった、給与明細・源泉徴収がもらえない、こういった事の説明がない・ごまかし。
これは今年の５月からの話しです。退職願を出したあとで未払い金の請求もします。
どなたかご教授頂けませんでしょうか。

Answer 1

まず。
退職願とは
会社に対して「辞めたいのですがよろしいでしょうか？」と”お願い”をしているに過ぎませんので、会社に判断を委ねる形になります。
会社が受理するまでは、撤回することができます。

退職願いとは
退職する意思が固まっており、会社は受理をしなければいけません。
また、特段な理由がない限りは、撤回することはできません。

ですから、退職【願】ではなく、退職【届】に該当するのではないでしょうか？

ですが、まずは会社所在地にある労働基準監督署に相談しに行くのが一番よいかと思います。
名前を出して欲しくない。といえば配慮はしてくれますよ。

まずは、相談しにいかれてからにされてはいかがでしょうか？

Answer 2

まず会社都合というのは会社からの労働契約の一方的解除です。
いわゆる解雇です。
退職願は出しません。

ご質問を確認しますと 会社の待遇に不満なので辞めたいということだと思います。
いかがでしょうか？
その場合は貴方からの退職の申込ですから自己都合です。

退職願は氏名、退職日、理由、提出先（会社名と代表者）が書いてあれば書式は問いません。

未払金の請求は労働基準監督署に行って下さい。
内容を説明すれば対応してくれると思います。

Answer 3

労働基準監督所へ相談しましょう。
明らかな労働基準法違反であり、悪質です。

退職届けは儀礼的かつ一般的な物で十分でしょう。
むしろ、略称し短い文章でも良いかと思います。

労働条件の悪さを端的でない文章で書いておき、それが退職の直接的な理由だと書いて置けば納得の退職願になるかと思います。

Answer 4

労働監督基準局？だったかな。相談に行くと良いと思います。