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社会保険について 現在、社会保険、厚生年金、雇用保険に加入してます。 元々フルタイムのアルバイトでしたが、出産をし、…

社会保険について 現在、社会保険、厚生年金、雇用保険に加入してます。 元々フルタイムのアルバイトでしたが、出産をし、育児の為に現在は時間短縮で月に22日出勤、130時間程度働いてます。 そこで、社会保険を退会?してくれと保険組合から言われる事はありますか? また入っていてメリット、デメリットがあれば教えて下さい。 保険料安いし予防接種負担、医療費補助関連がかなり良いので止めたくないですf^_^;お願いします。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    一般的な見解ですが、参考になれば幸いです。 出産・育児等の理由で、保険者より、社会保険の資格喪失を要求される事はありません。 保険者より、社会保険の資格喪失について、要求される場合は、社会保険加入用件を満たしていない場合です。 ご記載の勤務状態ですと、社会保険加入用件を満たされていますので、問題はないと考えます。 ただ、使用者より、なんらかの働きかけがある可能性はあります。 加入しておられる健康保険が組合管掌との事ですから、政府管掌よりも、保険料が安く、保険給付内容も充実している場合が、多いと考えます。また、養育特例の申請もされておられると考えますので、このままの状態で、保険加入される事が望ましいと考えます。

  • >社会保険、厚生年金、雇用保険に加入してます。 正しくは「健康保険、公営年金保険、雇用保険に・・・・」となります。「社会保険」とは「健康保険」と「厚生年金保険」の総称です。 >社会保険を退会?してくれと保険組合から言われる事はありますか? ありません。 あなたは、社会保険の被保険者たる要件を満たしております。

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  • それはない。会社を退職した時に事務(総務課)が言ってきます。保険証は、社会保険事務所に任意継続の手続きの制度があります。本人が保険証を返さない限り言ってきせん。

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