嘘の退職理由 現在勤務している会社を辞めたくて（勤続3年程度） 病気の義父の介護で同居する為、引越しをすると言って…

Question

嘘の退職理由
現在勤務している会社を辞めたくて（勤続3年程度）
病気の義父の介護で同居する為、引越しをすると言ってしまいました。
現在結婚をしていますが、退職後扶養手当の手続きをする際
ばれてしまいますか？辞めたい理由がいろいろあったので嘘をついたことは
後悔しておりません。
ただ、勤務先が自宅から近い為、退職後ばれる可能性は十分
あると思います。
退職後すぐに正社員として働くとすぐにばれてしまうと思うので
一度国民年金にしたいのですが、扶養家族だと主人の会社名や
住所など明記する必要があるかなと思い質問させていただきました。
気まずい思いはありますが、今月末で退職するのであと少しの
我慢ですね。

補足

ご回答ありがとうございます。
退職後、扶養に入るか正社員でやるか迷ってはいるのですが、
正社員にすぐ切り替えるとやはり手続きでばれてしまいますよね？

Answer 1

なんか、必要以上に気にしてるみたいですけど、
全然大丈夫ですよー＾＾
退職者の理由なんて会社はどうでもいいんですよ。
何も気にしないで次に進んでください＾＾

Answer 2

扶養家族として加入するのは旦那の保険です。貴方は旦那さんと同じ勤務先ですか？
貴方が退職する会社では脱退手続きをするだけです。扶養家族に入る場合は旦那さんの会社で手続きするのです。貴方が今居る会社とは何ら関係は有りません。ですからそんな書類は書きません。脱退手続きも総務等の部署で遣るので貴方は保険証を返却するだけです。

<補足>

現在の勤務先には脱退をするだけです。退職による脱退で会社が事務手続きします。ですから、貴方の心情は知る事はありません。貴方が退職後任意継続で健保に入り続けた場合のみ脱退する為に会社に連絡した際、脱退の理由を説明する必要があります。書類で手続きする前に用紙請求の為に話すのですがその時に理由が分かってしまうだけです。旦那の扶養に入ったり、国民健康保険に入った場合は今の会社に辞めた理由は伝わりません。加入する場合は正当な理由が無いと加入できませんので貴方の個人的な思いは伝わりません。