扶養家族から外れると結果的に損をするのでしょうか。パートから正社員にしてもらう話が出ています。そうなると主人の扶養から外…

Question

扶養家族から外れると結果的に損をするのでしょうか。パートから正社員にしてもらう話が出ています。そうなると主人の扶養から外れてしまいますが、税金等もちろんひかれるし、会社への返事をまだしていません。ちなみに現在の収入は75000円程度です。正社員になると手取りで月給17万程度です。扶養から外れると損するのかなと思って今まで扶養内で働いてきましたが現状のままのほうがいいのか悩んでいます。主人はサラリーマンで収入は手取りで40万ぐらいです。なにもわからなくて、わかりやすく教えてくださる方よろしくお願いします。

Answer 1

扶養から外れると、年末調整時の配偶者控除がなくなります。
＋健康保険、年金の支払いが生じてくることになります。

正社員であれば、健康保険、年金は給与から天引きされるので、
「手取り」17万円であれば、引かれた後残るのが17万円ということですね。

となると、配偶者控除がどの程度かということになりますが、
控除額が38万円として、年末調整で返ってくる額は7～8万円程度です。
また、民主党が配偶者控除の廃止方針を打ち出していますので、
正社員になるメリットは、かなり大きいかと思います。

扶養の範囲で働いた方が良い場合というのは、
例えば、パート等で国保と年金に自身で加入する必要がある場合、
健康保険が年間15万円程度、年金が年間17万円程度かかるので、
年収が200万円以上はないと、扶養を外れて働いてもメリットがありません。

Answer 2

「年収２００万の壁」って言われているのを聞いたことがあります。
年収２００万を超えない正社員なら、扶養に入っていた方がいい計算になるそうです。

Answer 3

ちょっと一言･･･

手取りってことは、総支給額から引かれる税金や社会保険の金額はいくらかご存知でしょうか？

総支給額が175000円なら税金や社会保険でひかれるのが60000円として手取りは125000円になります。
ってことはパートの時の収入より増えますよね･･･
※控除額がまったく判らないのであてずっぽです

基本"第3号"が減るべきと思っていることもありますが、なによりこの不況下で「正社員」として働けるならその選択をすべきと思います。
（年齢や家族構成により「パート」を選ぶ又は選ばざるをえない人は大勢いますからね～）

扶養控除されなく御主人の方の年末調整の恩恵が受けれなくなるのと、あなたの収入増のどちらを選ぶかは、この質問からはわかりかねるんじゃないでしょうか。

っていうか、「正社員」のお誘いがあるのがとても羨ましいです。