解決済み
昨年11月に会社を辞めましたが、確定申告は自分でやるものですよね?昨年11月末に会社を退職しました。 その前に会社には、年末調整の書類と保険控除の用紙を預けました。 その後、事情があり会社を退職しましたが未だに源泉徴収票も届いておりません。 会社に連絡するのが一番早い解決方法とは分かってますが、トラブルがあって退職 した為、聞きにくい状態です。ただそうも言ってられないので、期限に間に合うように 手続きするつもりですが、その前にこちらで教えてもらいたいと思いました。 会社からは源泉徴収票は届いてない。預けた保険控除の紙も戻ってきてません。 離職票もきてないです。 この状況で会社がきちんと申告してくれてる確率はほぼないですよね? 会社に聞けとかそういう回答はしないようお願いします。
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年の中途で退職した場合、年末調整時期を待たずして退職後一ヶ月以内に源泉徴収票を作成して退職者に渡さなければならないこととなっております。 通常年末調整は、毎年12月の最後の給与が支給される前に行われ、この後給与支払報告書(源泉徴収票)等の報告を税務署にするのですが、その期限が翌年の1月末日になっているため、その時期にあわせての発行になりますので、手元に届くのは1月末日以降になると思います。 ですので、年末調整の書類と保険控除の用紙を提出されているということなので、手続きはされていると思いますので、ご自身で確定申告はしなくて大丈夫と思います。 もう少し待たれた方がいいです。 離職票ですが、最終給与の支給日以降にハローワークへの手続きする会社もあります。 離職票は、過去6ヶ月の給料(交通費含む)を記載しなくてはいけません。 この為、どうしても最終の給与支払額確定後の手続きとなります。 ハローワークへ提出は、原則離職後10日以内となっていますが、給与支払額確定後の場合もあります。 2ヶ月届かないということは、企業側の怠慢ですね。可能であるならば、退職された企業に再度ご連絡をして、離職票の催促をされることがよろしいかと思いますが、ご事情があるようですので、お住まいの地域のハローワークに相談してみてください。そちらから企業へ依頼していただくことが可能です。 なお、失業給付や再就職手当てに関してですが、受給資格期間は原則退職日の翌日から1年と決められています。ですから、提出が遅れるほど、その期間が少なくなっていくことになります。期間内であれば給付は可能ですが、お急ぎになった方が良いですね。 詳しくは、やはりハローワークに相談される方が良いと思います。的確な指示をいただけると思いますので、よろしくお願いいたします。
通常、11月末退職ですと年末調整は会社では 行いません。自分で確定申告に行ってください。
会社の申告? 会社は必ず市役所、税務署に給与支払報告書は提出しますよ。 会社に年末調整の書類を提出しているのであれば、最終の給与で年末調整は行われていないのでしょうか? 給与明細を見ればわかる話だと思いますが、、、(年調過不足が発生するはずですし) されていたのであれば、本年中に給与以外の所得がなければ、申告の必要はないです。 仮にされていなのであれば、確定申告が必要ですが、会社と交渉しても源泉徴収票がないということなのであれば、こちらは役所に相談するか、労基にでも行って発行の圧力をかけてもらうしかないでしょう。(会社は従業員から発行を求められれば、断る権利はありません) 保険料控除のはがきは、保険会社に問い合わせれば発行してもらえます。 ちなみにあなたが確定申告をしなくても、次年度の住民税の通知は必ずきます。(とりあえず収入、税額の確定は行うので)
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