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アルバイトで雇用保険加入することってできますか?また雇用保険に加入するには条件などありますか?分かりやすく教えていただけ…

アルバイトで雇用保険加入することってできますか?また雇用保険に加入するには条件などありますか?分かりやすく教えていただけませんか?

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    可能です。 平成21年3月31日に法改正が行われ、現在は、 週20時間以上勤務で、かつ、6か月以上雇用する見込みがあること が雇用保険の加入要件になっています。 ただし昼間学生の場合は原則として加入できません。 また、雇用保険は労働者自身が自分で加入するものではなく、 事業主が加入させるものです。 アルバイトで加入する場合、事業主と話し合う必要がある場合が多いです。

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