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4月から子供が入園・入学で手が放れるので、9時~13時のパートを見つけましたが、夏休みはどうしよう・

4月から子供が入園・入学で手が放れるので、9時~13時のパートを見つけましたが、夏休みはどうしよう・4月から子供が入園・入学で手が放れるので、9時~13時のパートを見つけましたが、夏休みはどうしよう・・・?という感じです。 小さい子を持つお母さん方、長期休暇の間、子供はどうしていますか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(5件)

  • ベストアンサー

    小学校なら学童保育とういう手がありますが、幼稚園の園児がいてのパートは難しいと思います。実家など頼れる人がいたら別ですが、幼稚園は行事などで園に行く機会も沢山ありますし、役員などなったら働くどころではありません。下の子が小学校に入学してからの方がお薦めです。

    知恵袋ユーザーさん

  • 基本的に保育園に入らないと無理でしょう。近くに親御さんがいればお願いしましょう。パートであれ、一度仕事に出たら休めません。責任もって仕事ができる状況になってからにしましょう、周りの人が迷惑です。

    知恵袋ユーザーさん

  • 年間の102万を超えないように調整する と言う意味を込めて上司の方に相談してみてはどうですか? 年末のセッパツマッタ時期に年末調整と言われるよりも 早い時期から調整の相談をした方が良いと思いますよ。 仕事にもよりますが、盆の時期は暇になる業種もあるかと思います。

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    知恵袋ユーザーさん

  • うちは保育園なので、長期休暇はありません。 小学校へ行っている上の子も夏休み中は学童保育へ行っています。

    知恵袋ユーザーさん

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