面接の時の退職理由について。 大学卒業後、あるお店に一般事務として就職しましが３ヶ月で辞めてしまいました。

Question

面接の時の退職理由について。

大学卒業後、あるお店に一般事務として就職しましが３ヶ月で辞めてしまいました。

退職理由は、私が入社する何年か前から、管理しているお金に過不足が発生している事を事務職員の間だけで秘密にしていたからです。小さい額でもなく理由も不明で、深く関わりたくないと思いました。

もう一度、正社員として働きたいのですが、面接で退職理由を聞かれた時の事が不安です。

このようなことを正直に話しても大丈夫なのでしょうか？きっとよく思われないですよね。
しかもたった３ヶ月で辞めてしまってますし…。

面接で退職理由を聞かれたら何と答えたらいいのか本当に困っています。
どう答えれば面接官に納得してもらえるのでしょうか。

どなたかお力を貸してください。
お願いしますm(_ _)m

Answer 1

こんばんは。面接の時の退職理由についてですが、前の会社の実情を、これから応募する会社に話す必要は一切ありません。
なぜなら、新しく応募される会社は、貴方がどのような姿勢や意欲を持って応募されているのかを知りたいのです。そんな前の会社でお金が紛失したとかは、こんどの会社に取っては関係のない話ですので、話したとたんに不合格間違いありません。

あと、前職が3カ月で退職されたようですが、そんなに気にする事はありませんよ。もし私なら・・
「前職はアルバイトで働いていたのですが、正社員で働きスキルを身に付けたいと考えており、求職活動を行う為に、退職しました。」で良いと思います。これなら不自然さはありません。

もしくは、「前職は事務職で入社したのですが、営業職の人手が足りないので部署が移動になりました。自分はどうしても事務職で働きスキルを身に付けたいと考えており、求職活動を行う為に、退職しました。」

頑張って下さいね。