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調剤薬局に勤めています。 私の会社は年間公休日数が決まっており、祝日やGWなどで超えてしまった場合は有給として申請をする…
調剤薬局に勤めています。 私の会社は年間公休日数が決まっており、祝日やGWなどで超えてしまった場合は有給として申請をするか、もしくは公休の日に出勤をするなどして調整をするそうです。今までサービス業でしたのでこの仕組みを知らずに、1年間働いてきました。有給は1日しか使っていません。 この会社はブラックでしょうか？
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