病気もなく元気な身体だったのですが この度心疾患を患い、退職を考えております。 働きたい意思はありますが、 会社で…

Question

病気もなく元気な身体だったのですが
この度心疾患を患い、退職を考えております。
働きたい意思はありますが、
会社で決められた休職期間では
復帰が難しいです。急な病気で出費もあり、また恥ずかしいのですが貯えも少ないため失業手当の申請を検討しております。

この場合特定理由離職者にあたりますでしょうか？また給付期間や待機期間を知りたいです。

Answer 1

医師の診断の上で復帰が難しいということであれば、特定理由離職者になる可能性は高いですが、
失業手当は就労が可能な状態の人の求職活動中の生活を補助する目的も手当になりますので、休職しても復帰が難しい程の身体状態ということになると、受給は難しいとは思います。

雇用保険の傷病手当というものもありますが、これも医師の診断とハローワークの判断次第なので、直接両者に伺った方が良いでしょう。

雇用保険の失業手当と傷病手当は給付期間を共有しますので、どちらかで全て貰ってしまえば、もう片方は貰えません。
給付期間は雇用保険の加入期間によります。
最低でも10年未満の90日です。
待機期間は7日です。

Answer 2

ハロワに聞いた方がはやいよー。
性格だし。