解決済み
地方公務員のボーナスについて質問です。 当方現在、うつで休職中です。(給与8割) 令和6年5月8日~令和6年8月5日(90日間)の病気休暇を経て、令和6年8月6日~休職中です。6月のボーナスは支給されました。 12月のボーナスは支給されますでしょうか?(調べたところ期末手当が一部でる?様な情報もありました。) 出るとしたらどのくらい出るかも分かれば、詳しい方よろしくお願いします。 ちなみに基本給275000円です。
129閲覧
一般的には冬の期末勤勉手当の査定期間は6/2~12/1 6/2~8/5は病気休暇で勤務はしている期間として計上される 8/6~12/1は休職(有給)で1/2除算 結果 期末手当満額の6割程度 勤勉手当無支給 になると思われる
12月1日の時点で休職中の場合、勤勉手当はゼロです。 期末手当の期間率は、他の回答の通り、60%です。 あと、自治体によって、期末手当に含める(基本給+○)の○の部分が異なります。 また、国家公務員がボーナス率引き上げになりましたので、自治体も同じようにするのでしたら、期末手当は1.275月分(6月ボーナスとの差額を含む)をベースに計算されるのではないかと思います。
< 質問に関する求人 >
地方公務員(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る