転職のための職務経歴書を書いているのですが、転職回数が多く職務要約にどう書けばいいか分からず困っています(｀；ω；´) …

Question

転職のための職務経歴書を書いているのですが、転職回数が多く職務要約にどう書けばいいか分からず困っています(｀；ω；´)
ちなみに保険営業→ホテル内レストランに転職しようと思っています。①飲食店(2015.6〜2018.2)
定時制高校在学中にしていたバイト。接客・配膳を担当。
②病院(2018.4〜2018.7)
看護学校在学中に勤務。会社都合により退職。
③飲食店(2018.9〜2019.5)
看護学校在学中、前述の病院退職後に(どこでもいいからいい加減働けと家族に言われ)始めたバイト。最初は学校終わりに夕方から夜までのバイトだったが、看護学校を中退したためがっつりバイトしていた。
④ラブホ(2019.5〜2019.12)
前述の飲食店に在職中家族から今度は「正社員でどこかで働け」と言われ正社員として就職。清掃・フロント業務を担当。24時間勤務だったため体調を崩し退職。
⑤飲食店(2020.1〜2020.8)
パート入社。ホール業務を希望していたもののなぜかキッチン業務担当。コロナで閉店。
⑥飲食店(2020.9〜2020.10)
⑤の飲食店が閉店する際に紹介・斡旋して頂いた系列店。人手が足りている状況だったため週1しか入れず稼げなかったため退職。
⑦飲食店(2020.10〜2021.8)
ホール業務担当。2021年1月に③の店で知り合いずっと付き合っていた彼氏(現旦那)との間に子供を授かる。出産のため8月に34wで退職。
⑧飲食店(2022.4〜2024.3)
ホール業務担当。後述の会社に誘われスキルアップを目指し退職。
⑨保険会社(2024.4〜2024.10)
営業。契約件数1件。営業として使っている車が見るからに事故車(←旦那がぶつけた)で内部通報される。会社の偉い人が直々に車を見に来て「営業として乗ってはいけない」と言われたため退職決意。ちなみに車は任意保険の対象外(←自損事故は出ない)の事故だったため保険で修理できない。

長々と書きましたが以上です。
職務要約に簡潔に書けないくらい長いため、どう書けばいいかポイントを教えてください。
ちなみに飲食店では接客マナーを身につけん「ありがとう」と言って頂けたときに仕事のやりがいを感じていました。
職を転々としているものの、飲食の経験が長いしラブホとはいえホテルでの経験もあるためそこをどうにかアピールしたいなと思っています。

よろしくお願いします！

Answer 1

バイトは記載しなくてもいいんじゃない
空白期間とか在学中に苦労してたってアピールしたいのかもしれないけど
PRとかにそういった内容を一言加えることで省略したらどうでしょうか

基本的に社会人経験が有るってだけでそれほど強みになる経歴はないと思います
それと俯瞰的にみてもらえばわかると思いますが自己都合であれやこれやと動くけど、周囲の言いなりで受け身でしか行動できないのか？とも受け取れるところどころに感じられる

企業がどういった人を採用したいと思っているのかもう少し考えて構成組んだ方が良いと思います

今の状態で採用する企業があるとしたら間違いなく人材使い捨てするところしかないです、すなわち質問者さんとしては不毛な経歴が加算されるだけとなります

Answer 2

職務経歴書の職務要約では、これまでの経験を簡潔に要約することが重要です。長い経歴の場合は、以下のようなポイントに留意するとよいでしょう。

・主な職種や業界に焦点を当てる
・関連する経験やスキルを強調する
・転職の理由は簡単に触れるにとどめる
・時系列ではなく、職種別にまとめる

具体的には、例えば以下のように書くことができます。

・飲食業界での7年以上の経験(接客、調理、ホール業務など)
・ホテル業界での1年の経験(フロント、清掃業務など)
・営業職の経験(保険営業など)

このように、関連する職種や業務内容をまとめて記載することで、経歴の長さを簡潔に表現できます。また、接客業務での実績やホテル業界の経験など、アピールしたい点を強調するとよいでしょう。転職の理由については、簡単に触れるだけで構いません。

経歴が長くなると要約が難しくなりますが、的確にポイントをまとめることが重要です。焦点を絞り、アピールポイントを明確にすることで、経歴の長さを簡潔に表現できるはずです。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 3

転職回数が多い場合、職務経歴書の職務要約は簡潔にまとめることが重要です。以下のポイントを参考にしてください。

1. **飲食業での経験を強調**：飲食店での接客マナーや「ありがとう」と言われた時のやりがいをアピールしましょう。特にホール業務や接客の経験を強調します。

2. **ホテルでの経験を前面に出す**：ラブホテルでの清掃・フロント業務もホテル業界での経験としてアピールできます。

3. **スキルと役割を簡潔にまとめる**：各職場での役割やスキルを短くまとめ、特に飲食業やホテルでの経験を前面に出します。

4. **転職理由をポジティブに説明**：転職理由や短期間の職歴については、スキルアップや新しい挑戦を目指していることを伝えましょう。

例：
- **飲食店（2015.6〜2018.2、2018.9〜2019.5、2020.1〜2021.8、2022.4〜2024.3）**：接客・配膳、ホール業務を担当。接客マナーを身につけ、顧客からの「ありがとう」の言葉にやりがいを感じる。
- **ラブホテル（2019.5〜2019.12）**：清掃・フロント業務を担当。24時間勤務の中で迅速かつ丁寧なサービスを提供。
- **保険会社（2024.4〜2024.10）**：営業として契約件数1件を達成。顧客対応のスキルを磨く。

このように、職務経歴を簡潔にまとめ、特に飲食業やホテルでの経験を強調することで、転職回数が多いことをカバーしつつ、あなたの強みをアピールできます。

参考にした回答
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1227770297
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1229102122
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1281561912
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1330188993
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13296258143

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。