教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 回答終了

トラックドライバーをしています。 基本給+歩合です。

トラックドライバーをしています。 基本給+歩合です。1日5000円(5000円×22日=110000円)の歩合の仕事を7年間勤めていました。先日突如、人手不足で配置転換が行われ1日3500円(3500円×22日77000円)の歩合の仕事に変更になると言われました。 1ヶ月−33000円になり年収が40万円ほど下がります。 会社都合で部署が変わりルートが変わった場合に歩合が減るのは不利益変更に該当するのでしょうか? あまりにも会社の上層部が都合が良すぎて腹が立ちます。 どこに相談すればよいでしょうか?

続きを読む

83閲覧

回答(2件)

  • それが同比率での労働時間の減少となっているのなら、一概に不利益変更とは言えません。 労働時間が同じで、賃金を下げられたのであれば、不利益変更です。

  • とりあえず入社時の契約書と社内規則を確認して下さい。 会社都合により配置変換がある、と書いてある場合、残念ながら泣き寝入りするしかないでしょう。そして、ほとんどの場合は書いてあると思われます。

< 質問に関する求人 >

トラックドライバー(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 質問に関する求人 >

ドライバー(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 労働条件、給与、残業

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる