看護師です。 転居の為転職をしたのですが、病棟のシステムや独自のルールに自分には合わないなと感じてしまい、入職1ヶ月た…

Question

看護師です。
転居の為転職をしたのですが、病棟のシステムや独自のルールに自分には合わないなと感じてしまい、入職1ヶ月たたないくらいなのですが辞めたいです。試用期間中なので辞めるなら早いほうが良いのかなと思っています。
転職後数ヶ月で退職した方いらっしゃいましたらアドバイスいただきたいです。
退職代行も考えています。おすすめがあれば教えてください。

Answer 1

私は経験ないですが、私の友人は転職先を1か月半で辞めました。
退職代行は使わずに、人事を取りまとめている方（看護部ではないと言っていた気がします）に内線をかけ面談を取り付け、退職を申し出たと言っていました。
退職代行、使用を反対はしませんが、代行を使って辞めると印象が良くないのは確かです。（これは病院ではなく一般企業に勤めている友人談です）
特に病院はつながりが多く、前の職場で退職代行使って辞めたという情報はあっという間に広がります。
退職代行を使うこと自体は違反でもなんでもないので堂々としてればいいのですが、あらぬ先入観を抱かせる要因などにもなりますので、どうせ辞めるなら、自分自身で伝えた方がいいかと思いますよ。

Answer 2

退職のアドバイスとは？
円滑に退職する方法を知りたいのですか？