給料未払いの場合って労働基準監督署に行って、そしたら監督署の人からすぐに連絡とか入れてもらえるものなんですか？

Question

給料未払いの場合って労働基準監督署に行って、そしたら監督署の人からすぐに連絡とか入れてもらえるものなんですか？時給制でタイムシート毎回切ってましたがもちろん自分の手元にはないので、自分でアプリでシフトボード作成していたくらいです。働いていないと言われてしまえば証拠となるものがありません。

Answer 1

その状態で労働基準監督署がいきなり動くことはまずありません。

①あなたの名前を出して会社に電話して、あなたがこんなことを言いに来ているけど事実ですか、と確認してみてもいいですか？
②まずはあなた自身が会社にそれらを伝えて改善を求めてください。それでだめなら、誰に、どのように話して、どうダメだったのかをまた教えてください。

のどちらかになると思います。
①の場合でもその場ですぐ、ではないでしょう。もしかしたらあなたがライバル会社の社員で、その会社を貶めるための嘘を演じているかもですから。
なのであなたの身分証明などは必要です。

あと労働基準監督署は行政機関なのですから、「会社に対して注意指導」は出来ても、「あなた個人の未払い賃金を取り戻す」ことは出来ません。
その場合、弁護士に依頼しての話になりますが、未払い賃金の計算の元なる証拠が無いとかなり苦しいです（絶対に確認できる部分しか損害採用できないので）。

Answer 2

詳しくはネットで全労連労働相談ホットラインと検索してフリーダイヤルで電話相談してください！

ブラック企業をなくしていくには労働者は泣き寝入りせず労働法を学んで正しくキレる‼そして倍返しです。参考にこちらをご覧ください

https://youtu.be/ERzTtQb1iow

参考にこちらもご覧ください❗

https://youtu.be/QoUt6-g8xS4?si=nnlaVgOy-M_VRyqX

Answer 3

おそらくですが、監督署はまずは自分で会社に申し出てくださいと言われるとおもいます、
そして会社から対応してもらえないなど
そういった場合に動くとおもいます。