転職時に雇入時健康診断を受診したのですが体質上太れないため体格指数が低く、要再検査となってしまいました。 内定はもらって…

Question

転職時に雇入時健康診断を受診したのですが体質上太れないため体格指数が低く、要再検査となってしまいました。
内定はもらっているのですが、これが原因で不採用になることはあるのでしょうか。

Answer 1

私も体質的に極度に痩せていて、大学卒業時、入社前の健康診断、体格検査のときとても心配していたのですが、確かに痩せを指摘されたものの、もっと栄養とりましょうとか、適度に運動をしてください、といった指導があっただけで、内定も取り消されることもなく無事就職できて現在に至っています。
ただ、体質的に太れないというのが、他に病気がなければという前提だと思います。再検査になったということでしたら、採血で栄養指標のひとつ、アルブミン値を測定したり、体格検査をするかもしれませんが、それでひっかったとしても普段通りの生活、仕事ができるのでしたら、それで内定が取り消されることはないはずです。

Answer 2

ないです。

Answer 3

滅多にないです。