解決済み
書類選考結果の合否の連絡方法についてご質問させていただきます。 ハローワーク求人票に、書類選考については14日以内に結果を通知する旨が 記載されています。通知方法に関しては記載無しです。本日6/6ハローワークに確認したところ、ハローワークから応募した中では 私だけが書類選考に残っている状態でした。 しかし、通知期限の14日をとうに過ぎていたものですから、他の求人との兼合いで、 担当者に「書類選考はどうなってるのか?」という趣旨のメールを送りました。 すぐに返信があり、「結果は郵送させていただく」旨、ご連絡いただきました。 今の時代、合否の結果を郵送で行うことなどあるのでしょうか? ちなみに求人票には、応募書類の返送はせず、自社で廃棄とあります。 これは、メールを送ったことで地雷を踏んでしまったのかと考えており、意気消沈 しております。(つまり不合格にされてしまったということです。) 繰り返しになりますが、合否を郵送で送るなど、この時代にあり得るのでしょうか? 不合格であればある程度理解できるのですが… ちなみに大手企業の子会社の「障害者求人」です。 識者の方がいらっしゃいましたら、御指南いただけますと助かります。 よろしくお願いいたします。
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私の…今の仕事場も応募書類の返送は無し(自社破棄)で、合否結果は郵送でした。ハロワの障害者求人です。 私の場合は、事前に採用の連絡を頂き、その後、入社に関する書類が届きましたね。 書類選考に残っているということであれば、何かしら調整中なのだと思います。 例えば、出張や病気などで、上の人の決済が遅くて返事が出来ない…とかね。 それでもまあ…今の段階では、採用か不採用かは、ハッキリしていないので、五分五分の確率ですよね(^_^;) 私は…他の求人で気になるところがあれば…結果待ちの間でも、どんどん応募していました。 待っている間に…その会社が採用してくれるなら良いけど… 待った挙げ句に不採用だった場合…他の会社への気になる求人があるのに見送っているのは、時間の無駄になってしまうのでね。
問い合わせで地雷を踏むことは無いでしょう。それにそんな危うい会社なら、他探した方が良くないですか? >合否を郵送で送るなど、この時代にあり得るのでしょうか? 自分は郵送で合否連絡を貰ったことはないですが、内定通知書なんかは郵送の企業もあるようですよ。 ハロワを使っている企業なら、あまり先進的な企業じゃないんじゃないですか?
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