解決済み
給料日についてです。 20日締め 30日払い だったら、 4/21〜5/20の分は5/30に振り込まれるのが一般的ですよね? 育児休暇復帰後、1度目の給料日なのですが、まだ振り込まれていなくて忘れられていないか心配です 会社に伝えたいのですが、今は子供の発熱でお休みをいただいてる最中でわざわざ電話するのも気が引けてしまいます。 出勤してないくせに何言ってんのとか思われるのが怖いです うちの会社の経理は1人なのですが、ほんとうに謝らない人なので、今回もなんだかんだ理由をつけて今月はないよ来月だよとか嘘を言ってきそうです 育休中の社会保険も控除されるはずがやってくれなくて払う羽目になったので…
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ご事情お察しします。 ご質問にある通り「20日締め•30日払い」なら、前月21日〜当月20日分の給与が当月30日に支給されるはずですね。 大切な事ですので、育児休暇明けである事や、お子さんの体調でお休みになっている事には関係なく、会社に確認された方が良いでしょう。 その際、次の優先順位で会社にお願いされるのをおすすめします。 ① 1日でも早く振り込みをしてもらう。 ② どうしても6/30でないと振り込みができないという場合、必ず4/21〜6/20の2か月分を振り込んでもらう。(そうでないと、後になってウヤムヤになってしまいかねません。) お子さんの体調が早く良くなるといいですね。
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