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転職についてです。 年齢不問って本当ですか?

転職についてです。 年齢不問って本当ですか?

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    本当です。 求めるスキル、ポジション、役割、によって変わります。 高齢だから不利になるのか? と思ってるんだと思いますが、 例えば、企業は人材不足が発生し、残業過多になっている。 即今年度予算で採用する必要がある。 目先の応募者は30歳未経験と、50歳経験者だ。 という場合は、後者を採用するケースも考えられます。 そんなに単純な話でもないです。

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  • 年齢不問なら、応募可能です。可能というだけです。

  • 嘘です。社交辞令みたいなもんです。 そんなもん信じてのこのこ面接に行ったら袋叩きに合いますよ。

  • 相手側が不問としているならそうなんじゃないですか? 実際に採用するかは別として、即戦力を広く探したいか、よほど人手不足なところなのかもしれません。

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