転職活動をしているのですが半年前に内定辞退した会社に再応募は失礼ですよね。

Question

転職活動をしているのですが半年前に内定辞退した会社に再応募は失礼ですよね。辞退理由が給料だったのですが、新しい求人は前と条件が一緒で給料が前回からかなり上がっていたので喉から手が出るほど応募したい気持ちです。

Answer 1

全然、積極的に就活は行動しましょう！

そのね、あなたにも再応募するほどの理由があるわけです。

失礼も何物でもないですよ！

ただし、書類選考不採用（応募して即不採用）だった場合は、前回の内定辞退の影響がありますので、諦めましょう！

面接まで進めば十分まだ採用の期待大です。

頑張ってね！

Answer 2

まあ、多分、釣りなんで給料は嘘ですよ。。。
釣られるあなたもあなたですが。。。

Answer 3

内定辞退したのがメールであれば、
事情を話した上で再応募の旨を話してみてはどうでしょうか。
本来複数回面接が１回に短縮されたりするかもしれません

Answer 4

会社が納得すれば可能ですが、多くの場合
・書類で落とす
・呼びつけておいて、面接して追求して落とす

・他に類がない人であれば、採用する。
と言う事では。

ダメ元で受けてみては。