解決済み
失業保険について質問です。今年の1月22日に会社都合で退職しました。その2日後(1月24日)に面接を受け、1月27日に電話で採用となりました。3月1日から来てくださいとの事。2月1日にハローワークに失業申請をし、受給手続きをし待機期間満了は2月8日です。この場合 失業保険は受け取れないのでしょうか? 次の会社では電話だけで特に書面でのやり取りはしていませんが。 ちなみに説明会は2月15日、初回認定日は2月28日です。
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失業保険を貰うためには、失業状態であることが条件です。 下記に記載されているように、「就職活動を行っているのにもかかわらず、就職先が見つからない状態を指します。」が失業状態です。 ご質問の場合は、申請前にすでに、就職が決まっているので、失業状態とは言えないので、失業保険はもらえません。 直ぐに、ハローワークに行って、就職が決まっていることを報告する必要があると思います。 失業している状態にある まず、「失業保険」というからには、現時点において失業中であることが前提です。そもそも失業とは、仕事をするうえで心身や家庭環境に問題がなく、就職活動を行っているのにもかかわらず、就職先が見つからない状態を指します。 以下の状態の場合などは「失業中」とは言えないため、失業保険(雇用保険の基本手当)の受給条件に当てはまりません。 仕事をする意思がない 病気やけがなどで働けない 起業している、もしくは起業しようとしている 会社役員などに就いている 失業の条件に当てはまっているかどうかは、本人ではなくハローワークにて、客観的に判断されます。離職後、本人が住所地にあるハローワークへ出向き、「求職の申し込み」を行うことが必要です。申し込み後は、基本として、通算7日間の待期期間を経てから認定を受けられます。
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