転職しようか悩んでいます。 なかなか決心できないので、皆さんの意見を聞かせていただきたいです。 私は２８歳女、現…

Question

転職しようか悩んでいます。
なかなか決心できないので、皆さんの意見を聞かせていただきたいです。

私は２８歳女、現職は新卒で入社しました。お付き合いしている人がおり今年中の結婚を考えています。
子供もできれば来年か再来年に欲しいなと考えています。

転職を考える理由
・大型連休がなく帰省ができない（彼氏は大型連休あり。私の両親の実家が遠方、彼氏の実家も遠方。）
・出産するまでシフト制で、土日休みなし。規則正しい生活ができない。
・平等な評価がされていない。

転職を踏みとどまる理由
・現職は資格が生かせる、仕事内容も嫌いではない。
・現職は大型連休以外では休みがとりやすい。残業もほぼない。
・給料が安定している。
・育休後は勤務時間や休みを指定できる。（だたし育児がひと段落したら（具体的な年数は控えます）シフト制に戻ってしまう。それはさすがに年齢を考えると嫌なので、この時には転職したいと思っています。）
・子供を早めにほしいと思っているが、転職後１年間は控えないといけない、また１年経っても早いとよく思わない人もいるのではという不安。

このような状況で悩んでいます。
皆さんはどう思いますか？

Answer 1

現在31歳、もうすぐ、3歳になる娘がいる母親です。
私も新卒で入社した会社がシフト制の会社でした。私の場合、自分の実家は同県内、主人の実家は隣県で比較的近くでしたが、シフト制で土日休みなし、残業もほぼありませんでしたが、給料は不安定で大型連休以外でも休みは取りづらい環境でした。産休育休はありましたが、固定勤務にすると周りからの批判されたり(役職についていたこともあり、「何であの人だけ早番固定なの？」や「役職付いているのに時短なんて…」と言われる)、常にカツカツの人員で回していたため、子供の体調不良による急な休みが難しい環境だったため、結婚して1年のタイミングで土日休みの大型連休あり、日勤帯の今の職場に転職しました。
周りの目も気になるため転職後、1年は妊活は我慢しました。妊活してもすぐできるわけじゃないしな〜という軽い気持ちで妊活を始めたところ、3ヶ月で娘を授かりました。入社して2年目での妊娠でしたが、表だって何か言ってくる人はいませんでした(陰で言われていたかもしれませんが)し、みなさん気に掛けて下さいました。
今、復帰して一年になりますが、すごく働きやすい環境でお仕事できています。転職して一年目は今までの仕事でできなかった、大型連休に旅行に行ったり、土日に遊びに出たりと夫婦の時間を大切にできたので、それはそれでよかったと思います。結婚して子供ができると、転職のハードルとしてはかなり上がりますし、新婚っていうだけで煙たがられる会社もあるので、早めのご決断をおすすめします。

Answer 2

今しか転職のタイミングはないように思います。子供を抱えての転職ってそれなりのスキルがないと本当に厳しいですし、子供を保育園に入れるには就業が確定している人が優先なので、育休復帰の人が有利です。
預ける先がないと転職先は雇ってくれませんし、就業が確定しないと預ける先もない、という状態になり、実質新しい職場で働くことができないということになります。
今なら仕事を選べる立場なので、より良い環境に移るのがいいと思います。