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USCPA勉強中・就活中の大学生です。uscpaを使って、big4監査法人に転職する場合について教えて頂きたいです。 社会人3~10年目までにbig4監査法人に会計監査等で転職を目指す場合、 以下のどのプランが一番良いor現実的だと思われますか? ①新卒で中小企業の経理職に就職し、理経の実務経験を数年積み、big4監査法人へ転職 ②新卒で金融業界の会社(大手)に就職し、金融業界で実務経験を数年積み、big4監査法人へ転職 ③新卒で大手メーカーに総合職(職種:営業)で就職し、経理・金融とは無縁の実務経験を数年積み、big4監査法人へ転職 ※理想は新卒で大企業の経理職に就職し、理経の実務経験を数年積み、big4監査法人へ転職するプランだとは思いますが、敢えて、このプラン以外のプラン(①②③)についてお聞きしたいです。 また、上記のプラン以外にも、なにか良いプランがあれば教えて頂きたいです。 uscpaで監査法人に転職をされた方、監査法人の求人等に詳しい方、ご回答願います。
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Big4監査法人の関連会社に入社し、USCPAを取得次第グループ内異動で監査法人に転籍するというプランはいかがでしょうか? 例えばPwCビジネスアシュアランス合同会社では新卒で監査アシスタントのような職種を募集しています(会計テクニカルスペシャリスト職と言います)。選考フローはそこまで厳しくなく、入社後USCPAに合格次第ほぼ100%PwC Japan(旧PwCあらた)に移籍可能です。 また、全科目合格しているのであれば、EY新日本も新卒USCPAの通年採用を行っていた気がします。 一般企業というファーストキャリアにこだわりがないのであれば検討の価値があると思います。
転職したものです。 正直どれもなんともというのが答えです。 大手監査法人uscpa監査職転職において最も大事なのは ①年齢 ②その年の大手監査法人側の需要レベル ③多少のコミュ力 ④社会人経験の有無 ⑤全科合格してるか だけです。 まずここ1.2年で検討するなら、uscpa全科持ちで社会人経験あるなら営業だろうが経理だろうがエンジニアだろうが職種も規模感も関係なく高確率で4大監査内定でます。職種業種未経験なんて他の業界よりもザラにいます。 極端な話、既卒30歳で4大いきなり入った人もいます。 元勤務先は大手なら印象いい程度で中小企業だから不利になることはありません、特にuscpa転職なら大手監査法人は人手不足で内定かなり出やすいです。 学歴もほぼ気にしなくていいです。想像してるより普通に高卒会計士は4大にいますし。 ただ本気で入りたいなら早めがベストです。年齢的なこともありますが、もしかしたら3-5年後にはITなどの効率化により、新たに採用する未経験監査職の人数減らす可能性が生まれる可能性があり、今よりも4大にいきなり入ることが難しくなるかもしれないからです。
①一択です。 ②、③で「実務経験を数年積み」とありますが、Big4への転職時にその「実務経験」は殆ど考慮されません(社会マナーを知った新卒という程度の扱いです)。 ただ、中小企業の経理職ではなく、可能な限り大企業(連結、開示を行っているところ)が望ましいです。心配しなくても、経理職は新卒の新入社員の中では不人気なので、希望を出せばまず叶います(笑)
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