ＮＴＴファシリティーズ本社採用のファシリティマネジメント職に興味があるのですが、実際に現職として働いている方にお聞きした…

Question

ＮＴＴファシリティーズ本社採用のファシリティマネジメント職に興味があるのですが、実際に現職として働いている方にお聞きしたいです。

①メインの業務内容と残業時間
②テレワーク実施率③転勤の頻度、転勤先の希望が通るかどうか
④民間の設備管理・ビルマネジメントと比較してどう異なるか
⑤転勤手当額、住む場所について
⑥30半ばでの転職時の給料

NTTグループ全体でリモートワークを推進していると聞いています。業務内容と転勤の頻度次第ですが受けようと考えています。
現職で働いている方の生の声をききたいです。お願いします。

Answer 1

回答：
こんにちは。NTTファシリティーズ本社採用のファシリティマネジメント職に興味をお持ちのようですね。NTTファシリティーズの採用情報によると、ファシリティマネジメント職は、データセンターの電気設備、空調設備、防災設備、情報通信設備、データセンターの受電設備、非常用発電設備、無停電電源設備（UPS）などを総括的にマネジメント（戦略立案、設計・監理、維持管理）する仕事だとされています12.

残業時間については、NTTファシリティーズの採用情報には明示されていませんでした。ただし、NTTグループ全体でリモートワークを推進しているとのことです3。テレワーク実施率については、NTTファシリティーズの採用情報には記載されていませんでした。

転勤については、NTTファシリティーズの採用情報によると、転勤が発生する場合があるとされています12。転勤先の希望が通るかどうかについては、採用情報には明示されていませんでした。

民間の設備管理・ビルマネジメントと比較して、NTTファシリティーズのファシリティマネジメント職は、コンピュータシステムの安定した運用をサポートするために、専門性の高い仕事に従事することが求められます2.

転勤手当額や住む場所については、NTTファシリティーズの採用情報には明示されていませんでした。また、30半ばでの転職時の給料についても、採用情報には明示されていませんでした。
参照：
https://www.ntt-f.co.jp/recruit/
https://nttdata-recruit.com/job/job_fm.html