子育て世代のお母さんはやはり 週5日勤務がメインの仕事で週2日休まれると会社としては困りますか？

Question

子育て世代のお母さんはやはり 週5日勤務がメインの仕事で週2日休まれると会社としては困りますか？

Answer 1

会社や業務内容によるのでは？

でも頻繁に週2ペースで休まれたら
困りますよね

Answer 2

そのようなシフト、そのような勤務形態なら、会社側は予定どおりで、全然困らないです。

今は超人手不足なので、会社は、少しでも多くの従業員を確保したいですから、どんな形でも大歓迎です。

Answer 3

販売業だった時は困りましたよ。

たかがバイトの若い子だったとしても、交代要員が来ないと少し残業になり、保育園のお迎えも遅くなって保育園にも迷惑かけましたしね。

現在は保育園で働いてますが、必要な配置人数が決まってますので、余裕ある分の人数雇ってますが、感染症にかかったり、お子さんの体調が悪くて急遽欠勤になると残されたメンバーは大惨事です。

でも仕方ないことですからね。

って言うか、週休２日は当たり前なはずですが…

Answer 4

接客業とか小売関係だと困りました。
代わりを探しても当日いきなり出られる人はなかなか見つかりませんし、人数ギリギリだからですかね。

工場や事務は困らなかったですね。
代わりがいなくてもまわるところは問題ないと思います。