こんにちは 退職理由のいいアイディアがあれば教えてください。 今務めている会社は10人程度のベンチャーです。

Question

こんにちは
退職理由のいいアイディアがあれば教えてください。

今務めている会社は10人程度のベンチャーです。少数精鋭のためやりがいも人間関係も良好で、休みも取りやすい為正直給与面以外では不満は一切ありません。

今すぐ退職することは考えていないのですが、知り合いのツテで大企業の管理職補佐のポジションで働かないかと数年前からお声を頂いており迷っています。

正直に給与面が…とは言いたくないのですが、皆さんならなんと言って退職しますか？

今後のキャリアと生活を考えて、やるなら早めにしようかと思っています。
また補足ですが、女性なので結婚や妊娠などを機にとも考えたのですが、恐らく快く戻ってくることを歓迎してくれると思うので悩んでいます。

何卒ご知見をお貸しください。

Answer 1

退職理由は
『一身上の理由』のみでOK

どうしても言うなら
『知り合いの会社でどうしても
手伝って欲しいと言われまして
ずっとという訳ではないんですが
手伝うことにしました』
と期間限定だと匂わす感じで

「出戻り社員（再雇用）」の制度を
貴社はありますか？
制度として設けている企業は10％未満
ですので確認しましょう^^

Answer 2

一身上の都合、のみを伝えるのが一般的です。
それ以上の理由は不必要です。

Answer 3

他者から声がかかっている
一身上の都合とか